为您找到约 5,700 条结果,搜索耗时:0.0044秒

这10条处世技巧,书本可学不到!(上篇)

1.尊重和逢迎讨好可是两码事。尊重是注重开展工作的方式方法,照顾别人的情绪和感受,以此创造良好的沟通氛围,并促进工作,甚至是在工作中建立感情。而逢迎和讨好就不一样了,那是为了讨得别人的开心,而采取的一种...
文档 发布于2023-09-19

职场领导惯用的打压手段

《罗织经》在“控权篇”中写道:“权者,人莫离也。取之非易,守之尤艰”。权力是职场人梦寐以求的东西,但 权力不容易,保住权力更加艰难。领导好不容易坐上那个位子,势必要控制住权力。领导想收拾一个人,一般不...
文档 发布于2023-09-19

交流发言:关于红色文化在学思政教育的价值与实现路径的思考

交流发言:关于红色文化在中学思政教育中的价值与实现路径的思考红色文化是中国共产X领导人民群众在建设与改革过程中逐步形成和发展起来的优秀文化成果。其内容十分丰富,包含物质文化、精神文化和制度文化。十八大...
文档 发布于2023-09-19

在工作牢记三个“不”,与人相处会顺利很多

一、不随便承诺帮忙办大事常言道,帮忙只帮三分忙。我们在和人交往的过程中,不要随便承诺,帮人去办大事。所谓大事就是比较复杂,涉及到一些利益,不那么好办的事情。因为是大事,不容易办,就有可能会失败。而一旦...
文档 发布于2023-09-21

职场最忌讳的几个心态

步入职场的人,总想在职场中有好的心态,适应职场生活,在职场中获得成长进步。知晓最忌讳的心态,可以回避之,营造良好的成长环境。 一、见不得别人好。有许多人总想着自己的各方面都能超越他人,当别人超越自己时...
文档 发布于2023-09-21

职场如何与领导高效沟通

职场中与领导高效沟通,是获取领导信任和赏识的关键,因此要掌握与领导高效沟通的要领,达到交流沟通的目的。一、主动接近领导与领导沟通的关键就是要有接近领导的想法,也就是说从主观上要有与领导交流的愿望,特别...
文档 发布于2023-09-21

@X员干部 在主题教育找准“施力点”

在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想T教育工作会议上强调,要教育引导各级D组织和广大D员、干部突出问题导向,查不足、找差距、明方向,接受ZZ体检,打扫ZZ灰尘,纠正行为偏差,解决思想不纯、组织不纯方面存在...
文档 发布于2023-09-21

@X员干部 在主题教育“上下求索”

近日,在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想T教育工作会议上讲话强调:这次T教育不划阶段、不分环节,要把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等贯通起来,有机融合、一体推进。广大D员干部当保持“吾将上下而求...
文档 发布于2023-09-21

最近工作的一些感悟,成事要耐烦!

01领导强调的事情,一定要重视干工作不可能不出纰漏和问题,这是事物发展的客观规律决定的,但是干工作不能没有敏感性,领导都反复强调和要求了,还不重视,还不抓好整改,那挨批受训就怨不得领导了。前两天,在一项...
文档 发布于2023-09-22

在人际关系,如何更自信强势?

凡事都有个度,过犹不及。就好比在帮助别人这个问题上,并不是越积极越好,有时候太过积极主动,别人反而产生猜想,还会降低别人对你的感激度,实在是不划算。那么,在人际关系中,到底如何才能变得自信和强势呢? 1....
文档 发布于2023-09-22