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如何跟领导沟通,掌握这四点,你将更受领导喜欢

如何跟领导沟通,掌握这四点,你将更受领导喜欢在职场上跟忙碌的领导汇报工作,巴拉巴拉的说了一大堆,结果领导不耐烦的来了一句,你到底想说什么? 为什么领导会不耐烦呢?是他没有认真听,还是你没有表达好呢? ...
文档 发布于2023-07-12

如何给上级领导提意见?

如何给上级领导提意见?在职场中,最无法避免的可能就是向自己的上级领导提意见。 提的好,领导会认为你有才华,很多好事就会交给你;但提的不好,或者是表达不好,就很容易被打入冷宫。 显然,提意见是一门很大的...
文档 发布于2023-07-12

如何提高机关公文写作质量

如何提高机关公文写作质量 “写作”不是“拿起笔来就写”这么简单,用系统观点看,写作是一个过程,从大的方面看,这个过程由构思、草拟、修改等环节构成,不是一个单一动作,显然是一套前后连贯的“组合拳”。笔者...
文档 发布于2023-07-12

如何让稿子没有水分

如何让稿子没有水分很多写稿子的朋友特别怕听到这样的评价——“稿子水分比较多,干货太少”。其实,无论是写学术论文还是工作材料,做到让稿子没有水分确实是个大不大不小的难题。 个人看来,挤水分工作可以包括两...
文档 发布于2023-07-12

如何让领导信任你(二)

如何让领导信任你(二)第二、坚决服从领导 对领导坚决服从,既是工作方法问题,更是组织纪律、组织原则问题。 强烈的服从意识,不仅是我们大力提倡的为政理念,也是一条世界通行的准则。不少人认为,美国是民主度...
文档 发布于2023-07-12

如何调动下属工作积极性?

如何调动下属工作积极性?如何调动下属工作积极性?单位是个“小江湖”,有不同类型的人,有的同志能言善辩,有的同志埋头苦干,有的同志偷奸耍滑,有的敢于担当,有的畏首畏尾,等等。领导不能把所有的下属都变成自...
文档 发布于2023-07-12

如何理解职场“一切皆有原因”

如何理解职场“一切皆有原因”在现实的职场里,有许多人对职场中的一切现象存有许多疑问,为什么与自己想象的不一样,其实三句话诠释其中的寓意,前期与一老友聊谈,他说职场中”存在就是合理的,一切皆有原因,没有...
文档 发布于2023-07-12

如何起好X政信息标题?

如何起好X政信息标题?标题是文章主题思想的高度概括,能起到画龙点睛的作用。如果说主题是信息的灵魂,标题则是信息的眼睛。一个好的标题,往往有挈领全篇、提示主旨、引起读者强烈阅读愿望的作用。给X政信息加上...
文档 发布于2023-07-12

如何看待职场要想混得好,必须“会来事”?

如何看待职场要想混得好,必须“会来事”?问:我在单位里经常遇到那种很会来事的同事,在领导面前阿谀奉承,口吐莲花,做事经常是做三分说七分,甚至还没开始做就说自己多累多辛苦,有了一点点成绩就到处宣传,到领...
文档 发布于2023-07-12

如何看待体制内“借调”现象

如何看待体制内“借调”现象体制内的朋友大都知道“借调”现象,所谓借调,就是上级单位从下级单位借人干活,本人在上级单位上班工作,但是人事关系仍然在下级单位,工资当然也由下级单位来发。 一般借调比较多的都...
文档 发布于2023-07-12