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下属如何正确对待领导批评

下属如何正确对待领导批评在领导身边工作,任务重,要求高,工作做得不好挨批评也是少不了的。有位老秘书曾风趣地说:“我们做工作挨批评是常事,如果有一段时间不挨批评,那就是事实上的表扬。”受到批评固然让人难...
文档 发布于2023-07-12

领导独处时该如何正确聊天?

和领导独处时该如何正确聊天?跟领导聊天,很多人都会发怵,甚至会紧张的语无伦次。不说话吧,显得太尴尬,说话吧,实在找不出什么话题。如果人多时还好点,总会有人说话。可是自己跟领导独处时,我相信,大多数人都...
文档 发布于2023-07-12

领导突然提问,没有任何准备,该如何正确应对?

领导突然提问,没有任何准备,该如何正确应对?生活或工作中,经常能遇到这样的场景: ——在路上偶遇领导,对方随口问:某某工作怎么样了? ——开会过程中,说的是这件事,但领导突然插话问,问另外某件事如何如...
文档 发布于2023-07-12

秘书如何正确对待领导批评

秘书如何正确对待领导批评秘书在领导身边工作,任务重,要求高,工作做得不好挨批评也是少不了的。有位老秘书曾风趣地说:“我们做工作挨批评是常事,如果有一段时间不挨批评,那就是事实上的表扬。”受到批评固然让...
文档 发布于2023-07-12

正确看待和使用“不粘人”干部

正确看待和使用“不粘人”干部不粘人干部:不会谄媚地“贴近”领导、拼命地“巴结”领导,而是比较务实。 现实中,常常有这样一些人,他们跟领导和同事的关系简简单单、清清爽爽、干干净净、明明白白,更多的是保持...
文档 发布于2023-07-12

机关干部正确行事指南(极简版)

机关干部正确行事指南(极简版)  1.不论你住得多么远,每天早上最少提前10分钟到办公室,如果是统一班车,也应提前5分钟赶到候车点。上班不迟到,少请假。  2.在任何地方,碰到同事、熟人都要主动打招呼,要诚恳...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部正确对待过失和不足

年轻干部要正确对待过失和不足人非圣贤,孰能无过?这是客观世界的复杂性和人的认识能力局限性造成的。 金无足赤,人无完人。人有不足与人的素质能力提升是一个永无止境的过程不无关系。 所以,年轻干部无需纠结于...
文档 发布于2023-07-12

领导批评你时,该如何正确对待?

当领导批评你时,该如何正确对待?在领导身边工作,任务重,要求高,工作不好会挨批评。一位老秘书曾经调侃道:“我们在工作中经常受到批评,如果一段时间没有受到批评,那就是事实上的赞扬。”被批评虽然会让人难过...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部成长进步,须正确看待三件事,妥善处理好三对关系

年轻干部成长进步,须正确看待三件事,妥善处理好三对关系正确看待“顺”与“逆” “人生逆境,十之八九。”要最终评价一个人,不能看他在顺境时如何意气风发,而要看他在逆境中能否乘风破浪;不要看他在得到表扬时的表...
文档 发布于2023-07-12

如何正确地给领导汇报

如何正确地给领导汇报汇报是职场上无时无刻都会遇到的问题,也是一个职场人的必答题。 初入职场的第一课,身边无论是领导还是同事可能都会告诉你一句,工作中要做到「早请示、晚汇报」。但是到底要请示什么?汇报什...
文档 发布于2023-07-12