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体制内,如何培养沉稳气质?

在体制内,如何培养沉稳的气质?气质,源于心态、体态以及处事的方法和技巧等等。 在体制内工作,培养沉稳的气质尤为重要,因为不管在谁的眼中,急急忙忙、火烧火燎都是不够成熟和靠谱的体现,也必将难以将工作干好...
文档 发布于2023-07-12

单位培养对象见面会上发言

单位培养对象在见面会上的发言各位领导、同志们:大家上午好。按照会议安排,由我代表培养对象作表态性发言。这次发言的关键词是:自始至终。一、自始至终以县委的坚强领导和悉心帮助,做好角色转变。通过笔试、面试...
文档 发布于2021-12-08

单位培养对象见面会上表态发言

单位培养对象在见面会上的表态发言各位领导、同志们:大家上午好。按照会议安排,由我代表培养对象作表态性发言。这次发言的关键词是:自始至终。自始至终以县委的坚强领导和悉心帮助,做好角色转变。通过笔试、面试...
文档 发布于2021-12-08

国企领导人才培养专题工作会议上总结讲话

集团公司领导在人才培养专题工作会议上的总结讲话(2862字)经过大家的共同努力,大会圆满完成了各项议程。会议开得及时,开得成功,主题明确,安排紧凑,内容丰富,充分体现了集团X政和行业组织对人才工作的高度重...
文档 发布于2022-12-29

X集团公司培养高层次人才工作总结

从“不会干、干不好、批评多、更加干不好”的恶性循环,到“学着干、有成效、有成就感、更加爱学爱干”的良性循环,这是管道局很多基层技术人员成长过程中的最大感受。人才是企业之本,是推动企业高质量发展的重要支...
文档 发布于2023-03-10

某局长局2023年青年干部培养开班仪式上讲话

同志们:今天,我们在这里举办**局2023年青年干部培养开班仪式,目的就是帮助大家端正思想认识、明确自我定位、锻炼本领才干、解锁创新能力、提升综合素质,以“落子无悔”之姿扎根基层丰沃土壤,汲取“成长力量”,让...
文档 发布于2023-03-10

X集团公司培养高层次人才工作总结【哒哒】

从“不会干、干不好、批评多、更加干不好”的恶性循环,到“学着干、有成效、有成就感、更加爱学爱干”的良性循环,这是管道局很多基层技术人员成长过程中的最大感受。人才是企业之本,是推动企业高质量发展的重要支...
文档 发布于2023-04-29

某局长局2023年青年干部培养开班仪式上讲话【哒哒】

在局2023年青年干部培养开班仪式上的讲话[更多*#@实用素材,请关注&公众号:【哒哒君】,微信:【lcz^wk】,请认准哒哒, 更多素材]同志们:今天,我们在这里举办**局2023年青年干部培养开班仪式,目的就是帮助大家端正思...
文档 发布于2023-04-29

“点上发力”解决好“培养人”心得体会【哒哒】

习近平总书记强调,教育兴则国家兴,教育强则国家强。百年大计,教育为本,教育是国之大计、X之大计。国以才立,政以才治,业以才兴,着力解决好“培养人”这个根本问题至关重要。广大X员干部作为民族复兴的接班人...
文档 发布于2023-06-29

全市青年人才培养工作专题推进会上讲话

在全市青年人才培养工作专题推进会上的讲话同志们:习近平总书记在X的二十大报告中擘画了X和国家事业发展的蓝图,并对做好X的青年工作作出了新的部署,推动X的青年工作在新时代新征程上实现新发展、新跨越。习近...
文档 发布于2023-08-26