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科级干部进修班学习体会

科级干部进修班学习体会按照xxx的安排,x月x日第一期科级干部培训班正式集中培训,远行北戴河全封闭离岗式培训。首先感谢矿区领导提供这样的平台，感谢集团领导给我这样的机会，有幸参加第一期培训班，我们笑称这是“黄...

文档 发布于2022-06-26

新任科级干部培训心得体会

新任科级干部培训心得体会一、培训总结短短2天的培训，内容却涉及到了为人处世、领导艺术、道德修养、廉洁从政、法律法规、社会管理等方方面面的知识，老师的讲授既有理论的高度和深度，又有实践的广度和宽度；既注...

文档 发布于2022-06-26

拓展科级后备干部队伍建设新途径

拓展科级后备干部队伍建设新途径拓展科级后备干部队伍建设新途径（2006.8.8）近年来，科左后旗委切实把加强后备干部队伍建设放在可持续发展的战略高度培养并组织实施，在严进、优升、平让、劣降等关键环节制定出台了确...

文档 发布于2022-06-26

参加科级干部更新知识培训班学习心得

参加“科级干部更新知识培训班”学习心得参加“科级干部更新知识培训班”学习心得此次赴xx税务学院参加了市地税局组织的“科级干部更新知识培训班”，心中的感受只有三点：“非常难得、非常荣幸、非常震撼...

文档 发布于2022-06-28

关于做好科级干部竞争上岗工作经验材料

关于做好科级干部竞争上岗工作经验材料 按照局有关干部人事制度改革工作的总体安排和上级有关指示精神，从6月20日至11月19日，我处进行了科级干部竞争上岗工作，22名同志走上了科级领导岗位，其中，新任命的干部最大年...

文档 发布于2022-06-28

科级干部培训班结业典礼讲话

科级干部培训班结业典礼讲话同志们：在县委、县委组织部的高度重视和亲切关怀下，由县委组织部和县委X校共同举办的XX年科级干部任职培训班今天就要结业了，在此，我谨代表校委和全体教职员工向你们圆满完成了这次培...

文档 发布于2022-06-28

科级干部激励体系工作汇报

科级干部激励体系工作汇报纵观多年来干部人事准则变革的探究和理论，我们看到从中心到当地，变革理论不断偏重于干部选拔任用机制及治理机制的树立和完美，若何对干部进行有用的鼓励，则相对研讨较少，而这恰是增强干...

文档 发布于2022-06-30

市长在正科级干部选拔大会讲话

市长在正科级干部选拔大会讲话同志们：鉴于我局增设机构和干部变动，机关和下属单位有4个正科级职位出现空缺，分别是：市农产品质量安全管理办公室主任职位、市农产品质量安全检测中心主任职位、局妇女工作委员会主...

文档 发布于2022-06-30

司法局2016年度科级领导班子民主生活会工作方案

司法局20XX年度科级领导班子民主生活会工作方案 为贯彻落实区纪委区委组织部关于开好20XX年度科级领导班子民主生活会通知要求，推动全面从严治X向基层延伸，吸取苏荣案及涉案人员违纪教训和以“造绿工程”为反面教材...

文档 发布于2022-07-01

不拘一格提拔科级干部实施办法

不拘一格提拔科级干部实施办法为进一步规范我市科级干部破格提拔、越级提拔的条件、资格和程序，根据《X政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》)的规定和组字[2003]16号《关于印发的通知》精神，结合...

文档 发布于2022-07-01