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秘书的“忌讳”

当秘书的“忌讳”我曾在秘书岗位工作五年,这段经历弥足珍贵,给了我系统全面的锻炼和提高。这里主要结合自己的经历和体会,着重谈谈秘书人员在领导身边工作应注意的六方面问题。 一忌自行其是。秘书人员由于阅历和...
文档 发布于2023-07-12

一个合格的办公室主任要有哪些能力?

当一个合格的办公室主任要有哪些能力?不管单位大小、人多人少,也不论是机关还是企事业单位,办公室都是一个中心枢纽,办公室主任都是一个非常重要的岗位,负责的工作任务重要繁杂。看似每天只做一些日常琐事,一年...
文档 发布于2023-07-12

秘书最容易陷入的五大陷阱,千万小心!

当秘书最容易陷入的;quot;五大陷阱;quot;,千万小心 伊贝拉在《能力陷阱》一书中,阐述了人们在工作生活中常会犯却不察觉的三种错误,总结为能力、社交和真实性三大“陷阱”,很有启发性秘书作为一个特殊工作岗位,受组...
文档 发布于2023-07-12

领导最重要的品质

当领导最重要的品质来聊聊当领导最重要的品质(主要侧重于走上领导岗位需要培养什么样的能力,供朋友们参考。 1.体力 真的,最近发现当领导体力太重要了这一项大概能淘汰2/3的人。 基本在重要领导岗位上的人都是精力...
文档 发布于2023-07-12

领导最掉价的4种行为,尽早规避!

当领导最掉价的4种行为,尽早规避初次走上领导岗位的时候,我也和很多人一样,认为只要足够用心负责,就一定能够干好工作、赢得支持;但是,吃了很多亏、碰了很多壁以后,我才明白,当领导绝不是认真负责就能管好团...
文档 发布于2023-07-12

领导不能“鞭打快牛”

当领导不能“鞭打快牛”“鞭打快牛”是机关里最常见的一种用人现象,很多单位的领导都有这种习惯,我也会不自觉地染上这种习惯。其实细想起来,这是一种不值得提倡的用人方式。我自己曾经深受其害,但当我干上了一把...
文档 发布于2023-07-12

领导既要交任务,更要交思路、教方法

当领导既要交任务,更要交思路、教方法我本身是一个领导干部,接触的朋友也差不多都是各单位的领导干部,所以说对这个群体大致上可以说是了解的,在我接触的领导干部当中有一类干部的行为是让下属很反感的,而且这类...
文档 发布于2023-07-12

一名机关干部,十种能力不可少!

当一名机关干部,十种能力不可少机关工作标准高、要求严,对干部的综合能力素质提出了更高的要求。年轻机关干部若要尽快进入角色、胜任本职,必须在加强学习、勇于锻炼的基础上,有针对性地强化十种能力培养。一是眼...
文档 发布于2023-07-12

了领导,下属不拿你回事怎么办?

当了领导,下属不拿你当回事怎么办?当了领导,下属不拿你当回事怎么办?作为职工,好不容易当上领导,手下有人了,想着终于能“指挥”下属了。可是,有时候往往事与愿违。碰到一些下属,特别是一些倚老卖老的职工,...
文档 发布于2023-07-12

领导交办事项涉嫌违法乱纪,我们该如何应对?

当领导交办事项涉嫌违法乱纪,我们该如何应对?某单位一个科室发生贪污公款案,科长李某和承办人员小明均被追责,小明感觉十分冤枉,因为他并没从中获利,是违背本意受领导指使才去做的。 这位承办人员因为工作职责...
文档 发布于2023-07-12