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学校教师考核细则

学校教师考核细则教师考核细则为切实加强我校师资队伍建设，规范教学质量管理，健全激励、竞争机制，以促进教学质量的全面提高，同时为发放教学质量奖及其他各类奖励提供依据，特制定本办法。第一条 考核原则：坚持...

文档 发布于2022-06-26

年度考核教师个人述职报告范文

年度考核教师个人述职报告范文平时，勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽，处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。如下是给大家整理的年度考核教师...

文档 发布于2022-06-26

教师年度考核个人总结自我评鉴述职报告

教师年度考核个人总结自我评鉴述职报告教学中坚持教学六认真，备课时认真钻研教材、教参，学习好大纲，虚心好学，经学校考核，该同志认真履行了工作职责，圆满地完成了工作任务，年度考核为合格。如下是给大家整理的...

文档 发布于2022-06-26

教师职业道德考核表

教师职业道德考核表 中小学教师职业道德考核评分表（100分） （教师自评、学校师德考核小组用） A级指标##paidbegin## B级指标 分值 考评办法 自评分 考评分 ...

文档 发布于2022-06-28

小学德育量化考核细则

小学德育量化考核细则小学德育量化考核细则（精选3篇）小学德育量化考核细则 篇1　　学生的良好行为习惯是一个人一生宝贵的财富。为了促进良好校风、学风的形成，学校以学生“六种”良好行为习惯的养成教育，作为学校...

文档 发布于2022-06-28

小学副班主任考核细则

小学副班主任考核细则小学副班主任考核细则（精选3篇）小学副班主任考核细则 篇1　　学生常规管理　　(一)礼仪　　1.少先队员在校园内都要佩戴红领巾，如不佩戴，发现一人次扣0.5分。(上体育课或参加劳动可除外)　　2.举...

文档 发布于2022-06-28

2015年度实验小学体育工作综合考核自评报告

20XX年度实验小学体育工作综合考核自评报告20XX年度实验小学体育工作综合考核自评报告　　  学校概况：胶州市实验小学是胶州市教体局直属学校，也是胶州市小学教育教学的实验基地。学校占地21888平方米，建筑面积1XX平方...

文档 发布于2022-06-29

新教师入职培训考核计划方案范文

新教师入职培训考核计划方案范文新教师入职培训考核计划方案范文　　一、指导思想　　为了不断提高教师素质，坚持按需施教，教、学、用相结合，讲求实效性和时代性的原则开展培训。通过培训使新教师尽早适应角色转变...

文档 发布于2022-06-30

教师科研工作考核制度

教师科研工作考核制度教师科研工作考核制度为进一步加强我校教科研工作的管理，使教科研工作逐步迈向制度化、规范化、科学化的轨道，形成良好的教科研氛围，培养教师教科研意识，激励教师参与科研的兴趣与热情，不断...

文档 发布于2022-06-30

教师全年考核落实方法

教师全年考核落实方法教师全年考核落实方法范文为了激励广大教职员工工作积极性，按照上级文件精神，结合我校实际，拟制定如下考核方案：一、考核原则##paidbegin##1、激励性原则 考核工作坚持有利于促进事业的发展和教师...

文档 发布于2022-06-30