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县委组织部部长在X代表作用发挥座谈会上的交流发言
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县委组织部部长在X代表作用发挥座谈会上的交流发言近年来，我县积极探索建立健全X代表发挥作用长效机制，推动X代表在X代会闭会期间履职尽责、有位有为。一、健全资源共享平台共用机制，让X代表直通基层接地气。...文档 发布于2024-11-05
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区委组织部在X群服务中心规范提升工作推进会上的交流发言
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区委组织部在X群服务中心规范提升工作推进会上的交流发言近年来，去区聚焦“管用结合”，创新打造“一鹿有我”志愿服务体系，动员培育多元志愿力量投身服务，充分发挥X群作为X员志愿服务的枢纽阵地作用，着力释放...文档 发布于2024-11-05
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县委组织部部长在流动X员管理工作推进会上的交流发言
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县委组织部部长在流动X员管理工作推进会上的交流发言我县共有1040名，分布在北京、上海、广东等地。为确保流动X员流动不流失、离乡不离X、“有家”更“有为”，近年来，县聚焦流动X员去向难掌握、活动难开展、管...文档 发布于2024-11-05
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县委组织部部长在年轻干部队伍建设研讨会上的交流发言
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县委组织部部长在年轻干部队伍建设研讨会上的交流发言近年来，县始终把年轻干部队伍建设工作放在重要位置，突出发现储备、教育培养和严管厚爱，着力打造一支对X忠诚、素质优良、充满激情的年轻干部队伍。一、突出发...文档 发布于2024-11-05
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区委组织部部长在驻村干部队伍建设研讨会上的汇报发言
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区委组织部部长在驻村干部队伍建设研讨会上的汇报发言近年来，我区深入贯彻落实X中央和省委、市委关于驻村帮扶工作的有关部署要求，聚焦责任落实、跟踪培养、激励保障，持续加强驻村队伍建设，提升驻村帮扶质效，为...文档 发布于2024-11-05
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县委组织部部长在公务员队伍建设推进会上的汇报发言
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县委组织部部长在公务员队伍建设推进会上的汇报发言近年来，我县着眼高素质公务员队伍建设，从招录、培育、关爱三环节入手，建立干部成长全链条机制，全面提升公务员队伍整体综合素质，着力打造高素质公务员队伍。一...文档 发布于2024-11-05
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县委组织部工作情况汇报
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县委组织部工作情况汇报一、工作开展情况（一）大力培养优秀年轻干部，增强干部队伍活力。一是选优配强领导班子。围绕提升基层组织力，换届后全县共排查摸排村X组织436个，其中软弱涣散村X组织174个，占比38．95％，...文档 发布于2024-11-05
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县委组织部2024年第三季度工作总结
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县委组织部2024年第三季度工作总结一、工作开展情况（一）大力培养优秀年轻干部，增强干部队伍活力。一是选优配强领导班子。围绕提升基层组织力，换届后全县共排查摸排村X组织436个，其中软弱涣散村X组织174个，占比38...文档 发布于2024-11-05
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县委组织部部长在就业帮扶工作推进会上的交流发言
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县委组织部部长在就业帮扶工作推进会上的交流发言近年来，我县巧借中央定点、省直定点、东西协作、省内对口支援、在川央企五支帮扶力量，聚焦“分层、分类、分众”三方面举措，持续促进转移就业和稳定就业，助力我县...文档 发布于2024-11-05
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区委组织部部长在2024年全市年轻干部选育管用全链条机制推进会上的汇报发言
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区委组织部部长在2024年全市年轻干部选育管用全链条机制推进会上的汇报发言区以干部队伍“能力作风提升年”活动为抓手，在干部队伍建设的关键环节和关键节点持续发力，严格干部选用标准，全面提升干部素质，坚持严管...文档 发布于2024-11-05
