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国企集团公司重点监督工作计划清单

一、围绕习近平总书记重要指示批示精神抓监督1学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，围绕增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，常态化推进X史学习教育、落实“”要求等重点，组织开展“第一议...

文档 发布于2022-12-29

国企董事长在集团公司疫情防控及安全生产经营工作安排视频会上的讲话

疫情防控和安全生产是企业当前最重要的两项工作，两项工作都必须抓好，绝不能顾此失彼。由于疫情防控的要求，尽管各二级单位和集团本部可能要采取错峰上班、灵活办公等方式办公，但不能因此而耽误工作。这里面要注意...

文档 发布于2022-12-29

国企资本公司X委“X员先锋模范”创建工作方案

根据《集团X委印发<集团关于开展“争创示范基层X组织 争当改革先锋模范” 活动实施方案>的通知》（X〔2022〕61号）精神，现就开展“X员先锋模范”创建工作，制定方案如下。一、指导思想始终坚持以习近平新时代...

文档 发布于2022-12-29

国企董事长在到公司履新干部大会上的表态发言

衷心感谢部长送我到履新、感谢X组织和领导的培养与信任，本人完全拥护组织的决定，坚决服从组织的安排，按集团公司X委的决策部署和集团公司领导的讲话精神、工作要求抓好执行、抓好落实。，中华之，这个弘扬“干字...

文档 发布于2022-12-29

国企行政副总经理任职表态发言（集团公司）

各位领导、全体员工：大家好!首先感谢公司董事会对我的信任，在xx有限公司快速发展时期，我被任命为公司行政副总经理，我感到非常高兴，这是公司领导和全体员工们对我的信任，在此我向大家表示衷心的感谢。我走上这个...

文档 发布于2022-12-29

国企董事长在2022年公司青年人才交流会议上的讲话

造成公司人员流失问题的原因，我看主要有这几点。 一、晋升渠道单一，激励制度不完善 目前公司很多人不愿学技术，都想当项目经理、往行政级别上走，这条路已不可行，技术员要回归技术岗位。公司二级单位和机关处室的...

文档 发布于2022-12-29

国企银行公司治理三年行动阶段性报告

为进一步完善公司发展规划，提升治理水平，根据监管部门公司治理三年行动方案要求，对2020-2021公司治理重点工作开展了“回头看”活动，进一步梳理了自身公司治理上存在的不足，并建立台账逐步整改，确保公司治理三年行...

文档 发布于2022-12-29

国企资本公司“示范基层X组织”申报材料

根据《资本公司开展“示范基层X组织”创建工作方案》，在公司X委的正确领导下，第一支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展创建活动。紧紧围绕资本公司培育升级“交通+”产业，当好资本运作先行...

文档 发布于2022-12-29

国企董事长在集团成立八周年上的讲话（集团公司）

2021年月，即将迎来国际集团岁的生日。一位广受尊重的企业家曾对笔者说过，企业的成长，年定生死，年打下基础，年站稳脚跟，年小有品牌，年方能长成参天大树。前期，为筹备第届国际茶文化节，我也和相关同事们一起认...

文档 发布于2022-12-29

国企董事长在公司年会上的讲话

各位同志：大家上午好！***公司今天召开的年会，是在迎接X的二十大、***集团高质量发展的背景下召开，意义重大。刚才，***的工作报告全面总结了***年的经营工作，客观地分析了面临的形势和存在的主要问题，谋划了***年重...

文档 发布于2022-12-29