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干部培训制度

干部培训制度干部培训制度干部培训制度为提高国家公务员的ZZ和业务素质，贯彻理论联系实际,学用一致，讲求实效的原则，根据有关规定要求，结合本办实际，制定本制度。##paidbegin##一、集中培训。按照“少而精”的原则...

文档 发布于2022-06-30

市级领导干部联系点制度

市级领导干部联系点制度市级领导干部联系点制度为了全面落实“xxxx”重要思想和X的xx届四中全会精神，进一步规范市级领导干部联系点工作，切实转变领导干部工作作风，推进工作落实，促进全市改革开放、经济建设和社会...

文档 发布于2022-06-30

工商行政管理局X员领导干部民主生活会制度

工商行政管理局X员领导干部民主生活会制度一、民主生活会时间X员领导干部民主生活会每年召开一次。根据实际需要，也可以随时召开。民主生活会一般不得延期召开，确有特殊情况延期召开的，要报请上级X组织批准。二...

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市纪委监委机关开展干部作风问题排查整改工作方案

市纪委监委机关开展干部作风问题排查整改工作方案按照市纪委、市委组织部《关于在全市开展干部作风问题排查整改工作的通知》要求，现就我委机关开展干部作风问题排查整改工作制定如下方案。一、目标任务以习近平新时...

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市委机关干部作风建设状况的调研报告

市委机关干部作风建设状况的调研报告 根据市委常委会深入学习实践科学发展观活动的统一安排，前不久，我组织带领市直机关工委、市纪委、市委组织部和市委政研室有关同志，通过开展万人问卷调查活动，召开市开发区和...

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工商行政管理局领导干部谈话制度

工商行政管理局领导干部谈话制度一、建立领导干部谈话制度的意义建立领导干部谈话制度是发扬我X干部管理工作的优良传统，加强领导班子思想作风建设和领导干部思想ZZ工作，始终保持X和X员领导干部先进性的一项重...

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局干部考核实施办法

局干部考核实施办法第一条为了加强对全局干部队伍的管理，促进干部管理工作的进一步科学化、制度化、规范化，形成能上能下，能进能出，充满生机与活力的干部使用机制，为企业的改革与发展提供坚强的组织保证，根据省...

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崇仁县石庄乡解决干部走读现象的实践与启示

崇仁县石庄乡解决干部“走读”现象的实践与启示（镇）干部“走读”现象是普遍存在的一种顽症，干部“走读”疏远了干群关系，不利于农村工作的开展。毗邻县城仅1.5公里的石庄乡从建章立制入手，采取一系列...

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小学五年级班干部职责

小学五年级班干部职责一、班委会的基本任务是：班干部 的基本任务是团结带领全班同学认真贯彻执行学校布置的各项工作，积极开展学习、科技、文体、公益等各种活动，维护校规校纪，倡导良好的班风学风，沟通同学、老...

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局机关干部学习制度

局机关干部学习制度为了进一步加强干部队伍建设，不断提高本系统全体干部职工的思想ZZ素质、理论水平、领导艺术及拒腐防变能力，促进水利事业发展，特制定本制度：一、确定每月第一周星期一为理论学习日、第三周星...

文档 发布于2022-06-30