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体制内，提拔的天平，倾向于“敏感”的人

体制内，提拔的天平，倾向于“敏感”的人干部提拔，是一个单位最神秘的工作。谁上谁下，提拔谁，不提拔谁……可以说所有人都会关注干部工作，影响的可能是整个单位的风气走向，所以干部提拔程序总是在秘密进行，只有...

文档 发布于2023-09-06

县教育体育局应对处置突发事件和敏感工作舆情应急预案

县教育体育局应对处置突发事件和敏感工作舆情应急预案为全面提高教育体育系统突发事件快速反应、研判和应对能力，正确应对新媒体时代下的突发舆情，有效预防、控制、消除各类舆情造成的负面影响，保证正常教育教学秩...

文档 发布于2023-12-22

值得关注的7个审计敏感点

值得关注的7个审计敏感点审计人员在审计过程中，根据审计线索推测被审计单位管理层存在舞弊和欺诈的可能性，一旦发现有暗示舞弊和欺诈行为迹象，就要追根究底，尤其在进行调查时，需要特别关注下列审计敏感点。一、...

文档 发布于2024-05-29

民主（ 组织）生活会问题查摆清单

民主（ 组织）生活会问题查摆清单 一、 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面 1.学习自 觉性有待加强。 X委中心组集中学习次数虽然多， 但是安排的学习时间短， 形式单一。 大多是根据上级要求进行， 方法...

文档 发布于2023-03-10

(2篇)关于X员干部检视问题清单

篇一：天下无尽善尽美之事，世上无十全十美之人。大家创业网今天为大家精心准备了X员干部“四个对照”“四个找一找”找差距个人检视问题清单及整改措施三篇，希望对大家有所帮助!X员干部“四个对照”“四个找一找...

文档 发布于2023-11-15

碰壁多次才懂得——千万别碰领导的4条“敏感线”！

碰壁多次才懂得——千万别碰领导的4条“敏感线”作者：爱我中华正副职之间的关系是单位各种领导关系中最为重要的关系。从副职的角度看，与正职出现某种分歧甚或冲突是正常的，只要出于公心、坚持原则、秉持团结和维...

文档 发布于2023-07-12

XX教育专题民主（组织）生活会六个方面对照检查问题清单（56条）

理论学习方面1、对加强创新理论武装的重要性、紧迫性认识不够完整准确。在ZZ和全局方面，自己的站位还不够高，未能充分认清错综复杂的矛盾和问题，全面深入开展理论学习的自觉性和主动性不足，用创新理论观察新形...

文档 发布于2023-09-06

组织）生活会问题查摆清单

民主（ 组织）生活会问题查摆清单 一、 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面 1.学习自 觉性有待加强。 X委中心组集中学习次数虽然多， 但是安排的学习时间短， 形式单一。 大多是根据上级要求进行， 方法...

文档 发布于2023-05-07

2025市委领导班子深入贯彻中央BXGD精神学习教育问题查找清单（11个方面）

市委领导班子深入贯彻中央BXGD精神学习教育问题查找清单（11个方面）序号对照内容存在具体问题整改措施整改时限责任领导备注1有没有牢记“三个务必”，践行宗旨、服务人民，把对上负责和对下负责统一起来，树立正...

文档 发布于2025-06-17

个人问题清单及整改措施

个人问题清单及整改措施个人问题清单及整改措施（精选9篇）个人问题清单及整改措施 篇1　　我于1993年毕业至今在我校任教，20xx年光荣的加入了中国共产X。我一直以一名X员的标准来严格要求自己，在工作、生活、学习上...

文档 发布于2022-06-26