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要以群众满意不满意根本评判标准

主题教育 要以群众满意不满意作为根本评判标准“各级X委(X组)要高度重视、精心组织,加强X的创新理论掌握运用,抓好调查研究成果转化,解决群众急难愁盼问题,专项整治突出问题,最终以群众满意不满意作为根本...
文档 发布于2023-05-07

以正确事业观提振担当精气神

以正确事业观提振担当作为精气神在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上,习近平总书记强调指出,“要教育引导广大X员、干部学思想、见行动,树立正确的权力观、政绩观、事业观”,“提振锐...
文档 发布于2023-07-10

“不破楼兰终不还”“越是艰险越向前”:担当类过渡句50例

“不破楼兰终不还”“越是艰险越向前”:担当作为类过渡句50例担当作为类过渡句50例 1.在各种困难面前不怕苦、不畏难、不避险,在各种挑战面前不气馁、不退缩、不言败。 2.责任心强,再大的困难也可以克服;责任...
文档 发布于2023-07-12

“万事有解”“硬核实力”:担当类过渡句50例

“万事有解”“硬核实力”:担当作为类过渡句50例担当作为类过渡句50例 1.强化“事事马上办、个个敢担当”的尽责精神,树立“用数字说话、以成效检验”的工作导向。 2.在胸怀大局中提高站位、扛起担当,在明辨大...
文档 发布于2023-07-12

领导,如何管理不同类型的下属?

作为领导,如何管理不同类型的下属?在职场上,每个人都想获得提拔晋升成为领导,但是不管如何,一个人的能力素质始终都要适应于岗位要求,如果上级领导把你提上了领导岗位,而你却不能有效掌控局面、推进工作,那你...
文档 发布于2023-07-12

领导,最喜欢听哪几句话

作为领导,最喜欢听哪几句话体制内做事,该高调还是该低调? 在职场,会说往往比会做更重要。完成同样的工作任务,选择说出来的人与闭口不提的人相比,前者在得到领导认可、被领导欣赏等方面更占优势。 同样的...
文档 发布于2023-07-12

一个体制内的人 如何提高自己的公文写作能力?

作为一个体制内的人 如何提高自己的公文写作能力?我之前从事ZZ工作十多年,作为一个天天和各种公文打交道的过来人,我谈谈自己的写作心得。要写好公文,没有其他的捷径可以走,总的来说,要快速入门,必须经历这...
文档 发布于2023-07-12

办公室主任、分管领导却什么也不管,该怎么办?

作为办公室主任、分管领导却什么也不管,该怎么办?分管领导不管办公室的事,他做的正确,更有益于办公室的工作。 主要原因如下: 首先,当下提倡“无为而治“理论。 作为办公室的分管领导,不过多当介入办公室管理...
文档 发布于2023-07-12

“材料狗”,这些事必须看明白!

作为“材料狗”,这些事必须看明白在材料这一行混就如同是刀口舔血,也像是带着枷锁跳舞。之所以说是刀口舔血,是因为材料人的工作状态是高强度、超负荷、全时态的,每时每刻都在承受着常人难以承受的压力,这就相当...
文档 发布于2023-07-12

一名领导,遇到下属直接拒绝你安排的工作怎么办?

作为一名领导,遇到下属直接拒绝你安排的工作怎么办? 这是公开挑战你的权威,公开向你叫板,必须要严肃处理,但是在事发场合,不宜和员工起冲突,这样对你就非常不利,刚好中了这位下属的圈套,你要先沉住气,保持...
文档 发布于2023-07-12