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人事考核办法

人事考核办法第一条 人事考核体系对原有的月度考核、劳动态度评价等考核形式进行系统整合，再加以专业化、形式较为科学的人事考核体系。1．劳动态度评定：##paidbegin##根据退休金发放制度进行季度劳动态度评定，日常考核...

文档 发布于2022-07-01

人事异动管理标准作业规程

人事异动管理标准作业规程1 目的规范员工转正晋升、降级、调薪、调岗、离职工作办理程序，确保公司上述人力资源管理工作的公平与合理。2 适用范围##paidbegin##适用于公司所有员工的转正、晋升、降级、调薪、调岗、离职的...

文档 发布于2022-07-01

人事专员的岗位说明书

人事专员的岗位说明书人事专员的岗位说明书（通用6篇）人事专员的岗位说明书 篇1　　负责公司各部门人数的统计;　　负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及离职手续的办理;　　协助领导做好各部门的人员调配工作;　　...

文档 发布于2022-07-01

人事管理制度 (2)

人事管理制度人事管理制度（草案）第一章　总则 　　第一条：为使本公司人事作业规范化、制度化和统一化，使公司员工的管理有章可循，提高工作效率和员工责任感、归属感，特制定本制度。##paidbegin##第二条：适用范围。...

文档 发布于2022-07-01

人事行政文员岗位职责

人事行政文员岗位职责人事行政文员岗位职责（通用5篇）人事行政文员岗位职责 篇1　　1、来公司上门维修的顾客先将顾客的维修机做一个初步检查方可将机器交到维修员手中并告知此机器的详细故障后维修员再进行详细检测...

文档 发布于2022-07-01

人事专员岗位说明书

人事专员岗位说明书人事专员岗位说明书（通用6篇）人事专员岗位说明书 篇1　　1、负责全体员工的人事档案管理工作。　　2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。　　3、负责员...

文档 发布于2022-07-01

人事管理规章

人事管理规章 总    则    第一条  目的：为使本公司员工管理有所遵循，特定本规则。?    第二条  范围：?    (一)本公司员工管理，除遵照政府有关法令外，悉依本规则办理。?##paidbegin##    (二)本规则所称员工，系指...

文档 发布于2022-07-01

人事异动管理规定

人事异动管理规定深圳市xxxxx有限公司人事异动管理规定文件编号：dzhr0404028##paidbegin##版    次：a【更多公文 素材，微信：dadawk01】页    次：1/6实施日期：1．目的：为规范公司范围内人事异动工作，使人事异动管理有所依据...

文档 发布于2022-07-01

人事科副科长工作职责

人事科副科长工作职责人事科副科长工作职责（精选5篇）人事科副科长工作职责 篇1　　1、负责经编厂人员的招聘、面试;　　2、新进人员的入离职手续办理及人事档案的整理、归档;　　3、中心内部行政事务的处理;　　4、对...

文档 发布于2022-07-01

人事教育人员岗位安全职责

人事教育人员岗位安全职责人事教育人员岗位安全职责1、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到车间。会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考...

文档 发布于2022-07-01