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国企书记在公司人才培养引进专题会上的讲话

国企书记在公司人才培养引进专题会上的讲话自上级集团给公司重新进行战略定位，公司主管高度重视，审时度势，在年度工作会上提出了公司未来三年发展定位，明确了发展目标，提出了未来三年的发展规划。公司未来三年的...

文档 发布于2022-12-12

市国资委X委书记在国资国企系统2024年X风廉政述职评议会上的讲话稿

市国资委X委书记在国资国企系统2024年X风廉政述职评议会上的讲话稿同志们：在2024年，国资国企系统在X风廉政建设领域持续发力，取得了显著成效，同时也面临着一系列挑战。本次召开的述职评议会议，目的在于总结宝贵...

文档 发布于2025-01-08

2023年度公司落实全面从严治X主体责任、开展X风廉政建设和反腐败工作情况的报告【哒哒】

2023年，公司D委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻D的二十大精神、D的二十届中央纪委二次全会精神，深入学习关于全面从严治D和作风建设的重要论述，在集团D委、纪委的领导下，认真落实集团和公司D风廉...

文档 发布于2024-01-07

国企加强人才队伍建设经验做法【哒哒】

国企加强人才队伍建设经验做法近年来，**集团认真贯彻落实X的二十大精神和新时代X的组织路线，聚焦国企改革三年行动，全面落实人才强企战略，坚持X管干部、X管人才原则和发挥市场机制作用相结合，推动干部队伍系...

文档 发布于2023-06-29

国企加强人才队伍建设经验做法

国企加强人才队伍建设经验做法近年来，**公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人力资源是企业改革发展的第一资源”理念，坚持X管人才，实施“一重两化”（以抓好人才队伍建设为重点，推进...

文档 发布于2023-08-21

国企公司加强人才队伍建设经验做法总结

国企加强人才队伍建设经验做法近年来，xx公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人力资源是企业改革发展的第一资源”理念，坚持X管人才，实施“一重两化”（以抓好人才队伍建设为重点，推进...

文档 发布于2023-08-29

国企人才队伍建设情况汇报

国企人才队伍建设情况汇报按照会议安排，现将*公司人才、科技工作开展情况，汇报如下：一、人才、科技工作开展情况㈠人才队伍现状目前，*正式职工*名，主要以40周岁以下，即80后、90后为主体。其中，30周岁以下职工*名，...

文档 发布于2023-10-16

国企人才队伍建设情况汇报【哒哒】

按照会议安排，现将*公司人才、科技工作开展情况，汇报如下：一、人才、科技工作开展情况㈠人才队伍现状目前，*正式职工*名，主要以40周岁以下，即80后、90后为主体。其中，30周岁以下职工*名，占比*%；31周岁至40周岁职工...

文档 发布于2023-11-07

国企加强人才建设经验材料

国企加强人才建设经验材料成立以来，XX集团X委深入贯彻新时代X的建设总要求和新时代X的组织路线，不断健全年轻干部培养机制，持续加强源头储备、培养锻炼和监督管理，不断充盈年轻干部人才“蓄水池”，加速干部人...

文档 发布于2024-01-20

X风廉政建设大会工作报告和主持词（参考范文）

X风廉政建设大会工作报告和主持词（参考范文）作者原创，不允许二次传播，一经发现收回会员权益，追究法律责任文件类型 doc##paidbegin##文件大小29.17kb压紧靠实“两个责任”全面推进从严治X为深入推进住房城乡建设发展提...

文档 发布于2022-06-26