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X局关于选人用人巡视检查及领导干部担当作为情况的自查汇报​​​​​​

按照市委组织部《关于做好迎接选人用人专项巡视检查的通知》要求，市政府某局认真开展选人用人工作自查自纠，并延伸开展领导干部六个方面的担当作为情况自查。现将具体情况汇报如下： 一、选人用人工作情况 201x年x月...

文档 发布于2021-10-13

xx市关于健全完善容错纠错机制进一步激励干部担当作为的实施意见

XX市关于健全完善容错纠错机制进一步激励干部担当作为的实施意见为深入贯彻《中共中央办公厅印发〈关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见〉的通知》和自治区相关要求，进一步调动和激发干部改革创新、干事...

文档 发布于2022-12-02

关于激励干部担当作为的研讨

关于激励干部担当作为的研讨 一、存在问题一是存在干部动力不足，不想为。具体表现为心不在焉，没把心思和主要精力放在工作上，沉迷于附庸风雅，习惯于在办公室听汇报。意志消退，局限于看摊子、守位子、跑门子，...

文档 发布于2022-12-28

关于推进激励干部担当作为的调研报告

关于推进激励干部担当作为的调研报告激发干部队伍活力，是新时代干部队伍建设的重要命题。习近平总书记高度重视激励干部担当作为问题，多次发表重要讲话、做出重要指示，X中央出台一系列政策举措，充分释放出新时代...

文档 发布于2024-02-26

关于激励干部担当作为的调研报告【哒哒】

关于激励干部担当作为的调研报告X的十八大以来，以习近平同志为核心的X中央采取一系列举措加强作风建设，激励干部新时代新担当新作为，有效提振了干部干事创业的精气神，凝聚起了忠于职守、担当奉献的磅礴力量。总...

文档 发布于2023-04-29

深化容错纠错机制，激发干部担当作为——在全省干部激励机制建设经验交流会上的发言

深化容错纠错机制，激发干部担当作为——在全省干部激励机制建设经验交流会上的发言尊敬的各位领导、同志们：大家好！X的二十届三中全会《决定》明确提出落实“三个区分开来”，为干部干事创业指明方向。全国组织部...

文档 发布于2025-05-21

关于领导不作为慢作为不担当的调研报告

关于领导不作为慢作为不担当的调研报告 教育实践活动开展以来，总体上作风有所转变，确实门好进了、脸好看了，但办事仍然难，某些方面甚至比过去更难了。在一家企业调研时，负责人抱怨现在审批时间仍然较长，虽然有...

文档 发布于2022-07-01

深入贯彻习近平总书记对XX工作重要批示指示精神 坚定不移沿着习近平总书记指引的方向前进

深入贯彻习近平总书记对XX工作重要批示指示精神坚定不移沿着习近平总书记指引的方向前进各位同志：按照此次读书班日程安排，我认真对习近平总书记视察XX重要讲话精神和对XX、XXXX工作重要指示批示精神进行了学习。深刻...

文档 发布于2024-11-04

总体国家安全观X课讲稿：深入学习关于总体国家安全观的重要论述

D的二十大报告提出，国家安全是民族复兴的根基。D的十八大以来，“安全”“发展”成为高频词。在D的十九大报告中，“安全”出现了55次，“国家安全”出现了18次；在D的二十大报告中，“安全”出现了91次，“国家安全”...

文档 发布于2023-10-07

乡X委副书记在理论学习中心组专题学习习近平总书记在河南考察时的重要讲话精神研讨交流会上的发言

乡X委副书记在理论学习中心组专题学习习近平总书记在河南考察时的重要讲话精神研讨交流会上的发言同志们：习近平总书记在河南考察时的重要讲话，高屋建瓴、思想深邃，为我们在新时代新征程上推进各项工作指明了方向...

文档 发布于2025-05-28