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身为领导,怎样才能让下属心甘情愿地跟着你干活?这5招你一定要知道
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身为领导,怎样才能让下属心甘情愿地跟着你干活?这5招你一定要知道一个人一旦当上了领导,第一件要解决的事情就是让下属跟着你干活,只有下属跟着你干了,听你的话了,你才能算是领导,如果没人搭理你,没人听你的...文档 发布于2023-07-12
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这5种生活方式,让心态越变越好
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这5种生活方式,让心态越变越好01保持乐观 古语有云:“春有百花秋有月,夏有凉风冬有雪。若无闲事挂心头,便是人间好时节。” 从前一直以为,决定生活品质的是物质,后来越发明白,真正影响生活的是心态。 ...文档 发布于2023-07-12
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这5条体制生存“潜规则”,早读懂早受益!
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这5条体制生存“潜规则”,早读懂早受益1.能力强和晋升快没有必然联系。 越是能力强的人,领导越是会把艰难的工作和任务交给他,因为这样领导才会省心省力。 而遇有提拔晋升机会的时候,领导则会优先考虑那些听招呼...文档 发布于2023-07-12
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跟同事相处再难,也要明白这5个基本原则,摆平关系越混越好!
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跟同事相处再难,也要明白这5个基本原则,摆平关系越混越好身职场中不仅要搞好和领导的关系,还要搞好和同事之间的关系。尤其是在体制内,同事关系比较稳定,这些人可能是你一辈子的同事,并且提拔干部有一条就是考...文档 发布于2023-07-12
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这5种饭局,最好不要买单!
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这5种饭局,最好不要买单合情合理,才是买单该有的逻辑。 下面这5种饭局,不要买单,因为这时候买单,不仅不会彰显你的大方,还会落下个不通情理。要知道,买单是为了增加情谊、促进友谊的,买得合适、恰到好处才有...文档 发布于2023-07-12
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要想能力突出,请做好这5个方面
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要想能力突出,请做好这5个方面领导如何判断下属的工作能力突出?其实,主要就是体现在5个方面。今天展开说说。 一、明白需求,接受工作 很多时候事情做不到位,往往出问题的地方不在执行力,而在理解力。没有经过反...文档 发布于2023-07-12
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职场这5件事越积极,越容易得罪人!
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职场这5件事越积极,越容易得罪人职场这5件事越积极,越容易得罪人现在,90后这个群体最大的快30岁,最小的也20岁了,周围来的新同事,很多还是清一色的97、98年的。作为老职工,在感叹年轻真好的同时,对有些现象也是毁...文档 发布于2023-07-12
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职场上,这5点不要碰,让愿意帮你的人越来越多!
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职场上,这5点不要碰,让愿意帮你的人越来越多职场上,这5点不要碰,让愿意帮你的人越来越多单丝不成线、独木难成林。职场之中,人是集体的一部分,每个人都不是单独的个体,为此团队协作变得异常重要,同心合作才能...文档 发布于2023-07-12
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疫情当下,这5件事不能含糊!
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疫情当下,这5件事不能含糊疫情当下,这5件事不能含糊疫情汹涌,改变了许多人的生活轨迹,有的人在疫情中反思,有的人在疫情中前进,也有的人随“疫魔”狂舞不断后退。疫情像镜子照出了人性的高贵与低劣,照出了人格...文档 发布于2023-07-12
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机关这5类领导,下属必念念不忘!
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机关这5类领导,下属必念念不忘机关讲究服从、大局、规矩,公务人员能不能获得晋升、工作开不开心,除了自身能力、素质外,非常重要的一个决定因素还在于领导。碰到一个格局小、气量小、爱计较、善心机、耍手段的领...文档 发布于2023-07-12
