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在2024年全市深化人才发展体制机制改革推进会上的汇报发言

在2024年全市深化人才发展体制机制改革推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：X的二十届三中全会提出，要深化人才发展体制机制改革，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，完善人才自主培养机制，加快...

文档 发布于2024-11-25

在社会工作专业人才培训班上的讲话提纲

在社会工作专业人才培训班上的讲话提纲同志们：根据工作安排，将组织社会工作专业人才开展为期一周的知识更新培训。社会工作对于现代化建设具有重要意义，在扩大社会参与、协调社会利益、防范社会风险、化解社会矛盾...

文档 发布于2024-11-25

在2024年省属国有企业深化人才发展体制机制改革推进会上的汇报发言

在2024年省属国有企业深化人才发展体制机制改革推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**集团持续深化人才发展体制机制改革，统筹做好思想引领、选贤任能、聚才育才，着力在建机制、重引育、搭平台上下功...

文档 发布于2024-11-26

在2024年全市农村流动X员教育管理重点工作推进会上的汇报发言

在2024年全市农村流动X员教育管理重点工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**县聚焦农村流动X员底数难掌握、学习教育难覆盖、模范作用难发挥等问题，不断优化管理机制，创新工作方法，探索实施“三化三链...

文档 发布于2024-11-26

在2024年全省人才工作者队伍建设座谈会上的交流发言

在2024年全省人才工作者队伍建设座谈会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：X的二十届三中全会审议通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》提出，“实施更加积极、更加开放、更加有效的...

文档 发布于2024-11-26

县委书记在2024年全市干部人才“组团式”帮扶工作推进会上的汇报发言

县委书记在2024年全市干部人才“组团式”帮扶工作推进会上的汇报发言近年来，我县认真贯彻落实中央、省委、市委关于干部人才“组团式”帮扶国家乡村振兴重点帮扶县部署要求，聚焦“精准、可实现、可持续、有成效”的...

文档 发布于2024-11-26

浅谈县域农信社人力资源管理的提升路径——以西部地区某农信社为例

浅谈县域农信社人力资源管理的提升路径农信社是我国金融行业金字塔的最底一层，无论是从信息传递渠道或者经营模式都相对落后，竞争力较弱。随着国家金融行业市场的全方位开放，行业竞争力不断加强，给农信社带来了极...

文档 发布于2024-11-26

在2024年全市“三新”领域X员教育管理工作推进会上的汇报发言

在2024年全市“三新”领域X员教育管理工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：今年以来，**区聚焦“三新”领域X员行业类型广泛、个体差异性大、流动性强等特点，采取灵活多样、务实管用措施，做深做实“三不...

文档 发布于2024-11-27

在2024年流动X员管理研讨会上的交流发言

在2024年流动X员管理研讨会上的交流发言各位领导、同志们：X的二十届三中全会指出，要完善X员教育管理、作用发挥机制。流动X员作为X员队伍的重要组成部分，是加强X员队伍建设的重点和难点。x市始终坚持问题导向...

文档 发布于2024-11-28

以“四聚焦”强化人才工作“全链条”——学习贯彻二十届三中全会精神的心得体会

以“四聚焦”强化人才工作“全链条”——学习贯彻二十届三中全会精神的心得体会尊敬的各位领导、同事们：大家好！很荣幸能在这次学习二十届三中全会精神宣讲培训会上，作为市委组织部干部，与大家分享我关于“四聚焦...

文档 发布于2024-12-03