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体制内什么时候该高调什么时候该低调？_1

体制内什么时候该高调什么时候该低调？有一句职场忠告叫“低调做人，高调做事”，意思是做人不要骄傲、炫耀，要“敏于事讷于言”，要学会夹紧尾巴做人，做事既要踏踏实实，又要充满信心，懂得适时宣传出去。 职场中...

文档 发布于2023-07-12

体制内什么时候该高调什么时候该低调？

体制内什么时候该高调什么时候该低调？有一句职场忠告叫“低调做人，高调做事”，意思是做人不要骄傲、炫耀，要“敏于事讷于言”，要学会夹紧尾巴做人，做事既要踏踏实实，又要充满信心，懂得适时宣传出去。 职场中...

文档 发布于2023-07-12

什么叫“懂事”？什么叫有“眼力劲”？

什么叫“懂事”？什么叫有“眼力劲”？说实话，不管在哪里，领导认可你，什么事都好办，而领导不认可你，什么都备受掣肘。 那么，如何才能赢得领导的认可呢？ 在我看来，就是要“懂事”，以及有“眼力劲”。所谓“...

文档 发布于2023-07-12

别信草根在体制内没什么机会的鬼话，自己努力比什么都重要

别信草根在体制内没什么机会的鬼话，自己努力比什么都重要很多人都说普通家庭出身的草根不适合进入体制内，因为没背景、没人脉、没关系，很难在体制内获得快速提升。但是，我身边倒是真有一个没关系、没背景的穷小子...

文档 发布于2023-07-12

别信草根在体制内没什么机会的鬼话，自己努力比什么都重要【哒哒】

别信草根在体制内没什么机会的鬼话，自己努力比什么都重要很多人都说普通家庭出身的草根不适合进入体制内，因为没背景、没人脉、没关系，很难在体制内获得快速提升。但是，我身边倒是真有一个没关系、没背景的穷小子...

文档 发布于2023-04-29

2022.05.09本报记者李芳特约通讯员刘光亮郭健张燕函王林涛：履职由做了什么向做出了什么成效转变

更多资料+微信：180914 【会员享300g最新资料/你要的全都有/每天稳定更新】云南政协报/2022 年/5 月/9 日/第 005 版各地政协履职由“ 做了什么” 向“ 做出了什么成效” 转变——红河州政协大力推行“ 三个工作法” 工作综述本报...

文档 发布于2024-03-21

2024.05.24本报评论员：人民群众痛恨什么就坚决整治什么

宁夏日报/2024 年/5 月/24 日/第 002 版要闻人民群众痛恨什么就坚决整治什么本报评论员人民群众反对什么、痛恨什么，就坚决防范和纠正什么。前段时间，自治区纪委监委通报 4起群众身边不正之风和腐败问题典型案例，涉及乡村...

文档 发布于2024-06-12

领导就是你的指令源，他安排什么，你就做什么。

领导就是你的指令源，他安排什么，你就做什么。01领导就是你的指令源，他安排什么，你就做什么。在单位，你越是想方设法地讨好所有人，最后反而越容易把自己搞得精疲力竭。在蚂蚁工厂，工蚁们井然有序地工作，没有一...

文档 发布于2024-11-10

公司纪委书记发言：严守纪律规矩、筑牢作风防线，以案为鉴推动全面从严治X向纵深发展

近日，我认真学习《深入贯彻中央****精神学习教育工作专班〈关于转发中央层面公开通报违规吃喝严重违反中央****精神问题的通知〉》，并结合《违反央****精神案例》开展深入研讨。作为公司纪委书记，我深刻认识到，中央***...

文档 发布于2025-07-08

简洁风守纪律讲规矩做一名合格的X员干部PPTX课下载(ppt+讲稿)

文档 发布于2025-07-30