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职场上,最不需要的就是对工作,用力过猛【哒哒】
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职场上,最不需要的就是对工作,用力过猛有些员工,尤其是职场新人,想用表现积极给领导留下好印象,让领导对自己刮目相看。但结果事与愿违,领导不但没有重视自己,反而把注意力转移到别人身上。因为领导知道,用力...文档 发布于2023-06-29
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在单位被不公正的对待,抗争过却没结果,身心俱疲厌倦上班,该怎么办?
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在单位被不公正的对待,抗争过却没结果,身心俱疲厌倦上班,该怎么办?提问:在单位被不公正的对待,抗争过却没结果,身心俱疲厌倦上班,该怎么办?在哪都有不公正的对待,各行各业各地,都一样。都希望在一个公平公...文档 发布于2023-12-06
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这些公务礼仪,我们有必要知道
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这些公务礼仪,我们有必要知道不管在体制内还是体制外,必要的公务礼仪或商务礼仪都是应该掌握的,是我们混迹职场的重要技能之一。不了解掌握公务礼仪,小则闹笑话,大则可能对工作造成负面影响。所以,有必要来梳理...文档 发布于2023-07-12
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这10个坏习惯不改,谈什么工作效率
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这10个坏习惯不改,谈什么工作效率1.接受不必要的任务。对于自己职责范围以外的任务,最好果断说“不”。毕竟,如果连自己的事都没做好,又怎么顾得上别的事呢?2.在闲聊中浪费时间。很多人开始工作前,会把一大块时间...文档 发布于2023-07-12
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关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部 干事创业积极性的调研报告
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关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告随着市场竞争的加剧和科技创新的飞速发展,企业对干部的要求也越来越高。二十届中央纪委三次全会强调,重拳纠治干...文档 发布于2025-05-22
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关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告
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关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告随着市场竞争的加剧和科技创新的飞速发展,企业对干部的要求也越来越高。二十届中央纪委三次全会强调,重拳纠治干...文档 发布于2025-05-26
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医院内部存在不规范行为的自查报告
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医院内部存在不规范行为的自查报告20XX年08月01日,上级单位到我院检查督导,发现本单位内部存在不规范行为,为进一步完善、规范院内制度,提高工作与服务质量,现本单位做出针对性自查、自纠,纠正不规范行为,以响应...文档 发布于2022-06-26
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为官不为存在的问题自查报告
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为官不为存在的问题自查报告 3月15日上午,国务院总理李克强在人民大会堂三楼金色大厅会见了采访十二届全国人大三次会议的中外记者并回答记者提问。在回答中央人民广播电台记者有关提问时,李克强表示,在反腐败的过...文档 发布于2022-06-26
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还钱不收回借条等借钱凭据存在的风险
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还钱不收回借条等借钱凭据存在的风险 借条,是表明债权债务关系的书面凭证,一般由债务人书写并签章,表明债务人已经欠下债权人借条注明金额的债务。借条是有法律效力的,如果借条写的不规范对债务人、债权人都会有...文档 发布于2022-06-30
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事迹材料写作难?不存在的!这4步让你轻松写出高分事迹材料!
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事迹材料写作难?不存在的!这4步让你轻松写出高分事迹材料!在浩如烟海的公文材料中,事迹材料以其独特的魅力,成为展现先进典型、传递正能量的重要载体。如何将这些事迹材料写得引人入胜、发人深省?这不仅是文字...文档 发布于2024-03-25