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为什么很多人拒绝当“处长”,宁可只当“调研员”虚职?【哒哒】
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为什么很多人拒绝当“处长”,宁可只当“调研员”虚职?最后,有几句话,想对那些宁可背负领导骂名也拒绝当“处长”的人说:【更多 免费素材,微信:dadawk01】##paidend##文档 发布于2023-06-29
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领导的四个软肋,抓住一个就能成为心腹,很多职场人不懂【哒哒】
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领导的四个软肋,抓住一个就能成为心腹,很多职场人不懂别看领导好像高高在上的样子,但领导也是普通人,他们也有他们的需要,抓住了他的软肋,你就是他的人。1他们往往掌控欲强有很多领导者,往往多疑、以自我为中...文档 发布于2023-06-29
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用“离职”的心态去打工,你就会豁达很多!【哒哒】
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用“离职”的心态去打工,你就会豁达很多!工作是生活的重要组成部分,但生活却不仅仅只有工作。为什么要用“离职”的心态去打工,两个方面的原因:一方面,打工本身就是一种价值交换,双方谈不拢的时候,就只能散伙...文档 发布于2023-06-29
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在工作中牢记三个“不”,与人相处会顺利很多【哒哒】
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在工作中牢记三个“不”,与人相处会顺利很多一、不随便承诺帮忙办大事常言道,帮忙只帮三分忙。我们在和人交往的过程中,不要随便承诺,帮人去办大事。所谓大事就是比较复杂,涉及到一些利益,不那么好办的事情。因...文档 发布于2023-06-29
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体制内,很多人所谓的“有关系”,其实……
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体制内,很多人所谓的“有关系”,其实……一位朋友说:因为自己没有背景关系,在单位到处受气,各种评先树优都是人家的,自己啥也没有。对自己没有关系这件事,一直耿耿于怀,认定自己已经完全输给了别人,开始摆烂...文档 发布于2023-09-14
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体制内,领导力是很多人的短板
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前段时间,有一位大姐告诉我,她提拔不了正处,是因为领导力不足。 这跟我的预判不一样,我原以为是写作能力。 后来,我反思,原来是自己低估了领导力的作用。 体制内,其实不止我,很多年轻干部都忽视了领导力的培...文档 发布于2023-09-18
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在工作中牢记三个“不”,与人相处会顺利很多
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一、不随便承诺帮忙办大事常言道,帮忙只帮三分忙。我们在和人交往的过程中,不要随便承诺,帮人去办大事。所谓大事就是比较复杂,涉及到一些利益,不那么好办的事情。因为是大事,不容易办,就有可能会失败。而一旦...文档 发布于2023-09-21
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为什么很多人一旦做了领导后,就很少发朋友圈了,过来人说出真相
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随着社交媒体的普及,朋友圈已经成为了人们日常交流、分享生活的一个重要渠道。很多人习惯在朋友圈中发布一些自己的状态、想法和心情,以此来表达自己的情感和个性。然而,在一些领导当中,却出现了一个现象——他们...文档 发布于2023-09-21
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为什么现在很多体制内年轻人都感到压抑和不满?
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笔者工作二十余年,绝大部分工作经历在体制内。也就是近十年来,感觉到一些大学生进入体制内工作,没有了年轻人的激情与上进,更多的一种压抑和不满。针对这种现象,我观察了一下,年轻人在体制内感到压抑,大致有以...文档 发布于2023-10-28
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李政道先生帮助我们少走了很多弯路
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李政道先生帮助我们少走了很多弯路李政道先生是一位顶级战略科学家、物理学家。作为开创华人获得诺贝尔奖历史的物理大师之一,李政道先生在量子场论、基本粒子理论、核物理、统计力学、流体力学、天体物理等诸多领域...文档 发布于2024-11-05