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国企2021年度选人用人工作情况报告

2021年，XXX始终坚持X管干部原则，严格按照XXX集团X委对选人用人工作的部署及三项制度改革的要求，围绕公司“一个目标、两条主线、三方回款、四个重点、五项工程”发展总体目标进行选人用人工作。严格按照干部管理相...

文档 发布于2022-12-29

2022年度集团X委选人用人工作报告

2022年度集团X委选人用人工作报告根据会议安排，现就某集团2022年度选人用人工作报告如下，请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来，集团X委深入贯彻新时代X的组织路线，充分发挥X委领导和把关作用，坚持培育有...

文档 发布于2023-03-10

XX单位2022年度选人用人工作情况报告

2022年在**X组的正确领导和**人事处的监督指导下，**单位认真贯彻落实《X政领导干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策，着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作，积极为干部职工搭建施展才华的舞台，让更...

文档 发布于2023-03-10

XX单位2022年度选人用人工作报告

2022年在**X组的正确领导和**人事处的监督指导下，**单位认真贯彻落实《X政领导干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策，着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作，积极为干部职工搭建施展才华的舞台，让更...

文档 发布于2023-03-10

2022年度选人用人专题报告.

2022年度选人用人专题报告为深入贯彻落实《X政领导干部选拔任用工作条例》，严格规范把好杯公司选人用人观，按照集团公司选人用人“一报告两评议”工作要求，结合公司工作实际，现将公司2022年度选人用人工作情况汇报...

文档 发布于2023-03-10

2022年度选人用人专题报告

2022年度选人用人专题报告为深入贯彻落实《X政领导干部选拔任用工作条例》， 严格规范把好**公司选人用人观，按照集团公司选人用人“一报告两评议”工作要求，结合公司工作实际，现将公司2022年度选人用人工作情况汇报...

文档 发布于2023-03-10

某单位2022年度选人用人工作报告【哒哒】

2022年在XXX组的正确领导和XX人事处的监督指导下，XX单位认真贯彻落实《X政领导干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策，着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作，积极为干部职工搭建施展才华的舞台，让更...

文档 发布于2023-04-29

关于推进领导干部能上能下、能进能出的选人用人机制情况报告【哒哒】

自2015年中央出台《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》、省委出台《XX省推进领导干部能上能下实施办法（试行）》以来，我县牢固树立“有为者有位，无为者让位”的正确导向，紧盯推进领导干部能上能下关键环节，多...

文档 发布于2023-06-29

高校X委202X年度选人用人工作报告

2021年，在省委、省委教育工委的坚强领导下，XX委员会以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，贯彻落实新时代X的组织路线和中央、省委、省委教育工委对干部工作的新部署新要求，严格贯彻执行《X政领导干部选拔任...

文档 发布于2022-12-28

高校X委2021年度选人用人工作报告

2021年，在省委、省委教育工委的坚强领导下，XX委员会以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，贯彻落实新时代X的组织路线和中央、省委、省委教育工委对干部工作的新部署新要求，严格贯彻执行《X政领导干部选拔任...

文档 发布于2022-12-28