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关于探索建立干部能上能下机制调研报告

关于探索建立干部能上能下机制的调研报告推进干部能上能下是建设高素质干部队伍、加强领导班子的重要课题,是当前深化干部人事制度改革、提高选人用人公信度的重点和难点。目前干部工作的现状是,“单位超编,干部进...
文档 发布于2023-09-30

第二批主题教育PPT把主题教育探索好经验好做法转化为长效机制X课课件【PPT+讲稿】

文档 发布于2023-10-18

X课:塑造新时代新使命,论正确政绩观实践与探索

X课:塑造新时代新使命,论正确政绩观的实践与探索同志们:根据安排,今天与大家共同就“如何树立和践行政绩观”这一主题进行学习研讨。一、新时代新使命呼唤正确政绩观随着新时代的到来,国家治理体系和治理能力现...
文档 发布于2023-11-23

微X课:塑造新时代新使命 论正确政绩观实践与探索

微X课:塑造新时代新使命论正确政绩观的实践与探索同志们:根据安排,今天与大家共同就“如何树立和践行政绩观”这一主题进行学习研讨。一、新时代新使命呼唤正确政绩观随着新时代的到来,国家治理体系和治理能力现...
文档 发布于2023-11-23

公立中医院绩效考核存在问题与探索

公立中医院绩效考核存在的问题与对策探索一、公立中医院绩效考核意义奖励性绩效考核能更好体现技术在医疗活动中的价值,鼓励医生开展中医治疗项目,突出中医特色同时降低成西药比重,使医院收入结构更加合理。在此基...
文档 发布于2023-11-24

关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接探索与思考

关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的探索与思考在*省委、省政府领导的关心指导下,通过省市县的共同努力,*成立调研组对开展巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴幼小衔接进行了专项调研。调研组通过追本溯源核...
文档 发布于2023-11-26

XXX关于探索融合型现代社区建设经验交流材料

今年来,为打破城市社区人员结构复杂、干群交流不畅、公共服务不精准等难点堵点,XXX以XXX建设为契机,在全县率先创建“XXX”,营造“XX”氛围,增强居民间的熟悉度、认同感和信任度,建立文明、友善、明理、和谐的现代...
文档 发布于2023-11-30

全面融入新时代文明实践国企探索

建设新时代文明实践中心是以同志为核心的X中央从战略和全局上作出的一项重大决策,是新形势下宣传群众、教育群众、引领群众、服务群众的重要抓手。国网江苏省电力有限公司(以下简称“国网江苏电力”)服务全省4823...
文档 发布于2023-12-01

关于县级供电企业大部制改革探索与实践

国网xx县供电公司在省市公司的统筹部署下,以“县域碳最优”新型电力系统试点建设为契机,自2022年x月起,积极谋划研究内部体制机制深层次改革,按照“大部制、扁平化”的管理思路,探索县域供电企业组织模式,着力破...
文档 发布于2023-12-23

关于整治不担当不作为乱作为假作为问题实践探索

  不担当不作为乱作为假作为问题,不仅仅是作风问题、能力问题,更是ZZ问题、X性问题。为摸清此类问题的规律特点,研究破解对策,济宁市纪委监委成立调研组开展了专题调研。  一、主要特点  把不担当不作为...
文档 发布于2023-12-29