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干部队伍建设经验交流材料

近年来,**区委组织部围绕中心、服务大局,聚焦领导班子结构不优、干部考察手段不丰富、干部特质不鲜明、后备力量不充足4个重点问题,聚合集体智慧,实施“薪火工程”,健全干部“选育管用”全链条体系,开启干部选拔...
文档 发布于2023-02-27

农村X员队伍建设经验交流材料

近年来,我市着眼于加强农村X员队伍后备力量的储备,从源头上严把发展X员质量关,探索建立入X申请人、入X积极分子、X员发展对象等三个台账,采取专人管理、综合研判、跟踪考察的形式,进一步强化发展X员工作。...
文档 发布于2023-02-27

经验交流:某税务局以“三项建设”为抓手增强干部队伍凝聚力

今年以来,*县局不断从思想ZZ建设、人才培养建设、基础设施建设三方面入手,抓理想信念宗旨根基,抓业务素质,激发干事热情,不断提升干部队伍战斗力、凝聚力。一、加强思想建设,不断提高ZZ素质和纪律定力。一...
文档 发布于2023-03-27

县纪检监察干部队伍教育整顿第一环节经验交流材料

某县纪检监察干部队伍教育整顿第一环节经验交流材料(3145字)自纪检监察干部队伍教育整顿启动以来,我县认真对标对表中央、省委、市委关于教育整顿的目标任务、重点环节,突出“四个注重”,确保教育整顿高标准启动...
文档 发布于2023-03-27

公务员队伍建设交流材料

近年来,我县坚持把新录用公务员培养和管理作为干部队伍建设的基础性、战略性工作来抓,大力实施ZZ理论铸魂、发展专业提能、实践锻炼塑形、严管厚爱护苗“四大行动”,推动新录用公务员健康成长成才,着力培养打造...
文档 发布于2023-03-27

干部队伍建设经验总结交流材料

近年来,XX紧紧围绕新时代基层工作对干部人才培养的需要,牢固树立“干多干少不一样,干好干坏不一样”的鲜明导向,聚焦“能力培养、实战锻炼、严管厚爱”三个关键环节,精心绘制年轻干部成长成才“路线图”,着力打...
文档 发布于2023-08-10

流动D员队伍建设经验交流材料

近年来,我市针对流动D员管理难统一、活动难开展、作用难发挥等问题,坚持健全流动D员日常管理、学习教育、作用发挥、服务保障等链条,对流动D员进行全方位管理。一、搭建联系管理平台,由“线下管”到“线上管”优化...
文档 发布于2023-09-11

流动X员队伍建设经验交流材料

近年来,我市针对流动D员管理难统一、活动难开展、作用难发挥等问题,坚持健全流动D员日常管理、学习教育、作用发挥、服务保障等链条,对流动D员进行全方位管理。一、搭建联系管理平台,由“线下管”到“线上管”##paid...
文档 发布于2023-11-16

产业工人队伍建设经验交流材料

近年来,我市深入贯彻落实习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神,聚焦产业工人队伍建设、技能提升、权益维护等方面难点堵点问题,通过构建“三项机制+三个平台+三种模式”的“三三三”体系,形成“管...
文档 发布于2024-03-18

经验交流:多点发力锻造乡村振兴“硬核队伍

经验交流:多点发力锻造乡村振兴“硬核队伍”县坚持把加快培育乡村人才队伍作为抓X建促乡村振兴的关键抓手,不断创新工作思路,强化工作举措,优化激励机制,为全面推进乡村振兴提供强有力组织保障和人才支撑。一、...
文档 发布于2024-05-01