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市行政服务中心工作人员服务规范

市行政服务中心工作人员服务规范为进一步规范窗口工作人员的服务行为,提高行政效率和服务质量,结合中心实际,制定本服务 规范。一、服务宗旨规范、优质、高效、廉洁##paidbegin##二、规范化服务的内容(一)工作秩序1、...
文档 发布于2022-06-30

市地方税务局临时借用人员管理办法

市地方税务局临时借用人员管理办法因工作需要,市局机关经常要从基层单位临时借用税务干部协助工作。为了进一步规范临时借用人员的管理,特制定以下管理办法:一、借用期限市局机关从基层单位临时借用人员,借用时间...
文档 发布于2022-06-30

工商行政管理人员末位调整试行办法

工商行政管理人员末位调整试行办法工商行政管理人员末位调整试行办法第一条 为加强工商行政管理队伍的管理,提高干部队伍的整体素质和战斗力,完善竞争激励机制,根据《国家公务员暂行条例》等制定本办法。第二条 ...
文档 发布于2022-06-30

局临时聘用人员管理实施细则

局临时聘用人员管理实施细则一、总 则(一)为加强对**局临时聘用人员的管理,根据有关法律、法规、规章及《浙江**系统临时聘用人员管理办法(试行)》(浙*人[XX]85号),结合**工作实际,制定本实施细则。(二)临时聘用人员是指...
文档 发布于2022-06-30

安全管理人员岗位安全职责

安全管理人员岗位安全职责安全管理人员岗位安全职责1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度,在公司和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。【更多公文素材,微信:dada wk01】2、负责对...
文档 发布于2022-06-30

安保人员管理制度

安保人员管理制度1. 必须按时上下班,严禁迟到、早退、旷工;2. 加强值班巡查制度,发现不安全因素要果断处理,处理不了的问题要立即向上级报告,严禁私自隐瞒;3. 上班时间不得擅自离岗,严禁与外来闲杂人员交谈,绝对...
文档 发布于2022-06-30

外来人员管理制度

外来人员管理制度  1.目的  为加强外来人员进入公司生产区的管理,确保安全。  2.范围##paidbegin##  适用于进入公司生产区的所有外来人员。  3.责任者  安全部、保卫科、工程部、各施工单位。  4.程序  4.1...
文档 发布于2022-06-30

外聘人员聘用合同工管理试行办法

外聘人员聘用合同工管理试行办法xx市xx公司外聘人员聘用合同工管理试行办法为了进一步深化企业用工制度的改革,规范企业劳动用工管理,增强企业活力,促进公路事业的发展,根据国家有关法律法规,结合我公司实际,特...
文档 发布于2022-06-30

大学工作人员差旅费开支规定

大学工作人员差旅费开支规定第一条为了保证出差人员工作与生活的需要,根据上级有关文件精神,制定本规定。第二条工作人员出差的交通费和住宿费开支标准:类别项目##paidbegin##等级职务标准火车轮船飞机其它交通工具住...
文档 发布于2022-06-30

城镇贫困人员就业工作指导方案

城镇贫困人员就业工作指导方案为认真落实全市就业工作专题会议精神,促进城镇低收入家庭(指家庭成员人均收入和家庭财产状况符合当地人民政府规定的低收入标准的城市居民家庭)失业人员就业,帮助其提高收入水平,改善...
文档 发布于2022-06-30