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有效应对冷场领导口才全书115

有效地应对冷场领导口才全书115演讲的冷场分为两种情况:一种是单向交流中,听的人毫无兴趣,注意力分散;另一种是双向交流中,听者毫无反应,或者仅以简单的单音字节应付。这种场面的出现,根本原因就在于发言者的话...
文档 发布于2022-06-26

政协干部读《不折不扣执行》心得体会一

政协干部读《不折不扣地执行》心得体会一今天我只谈一点读书体会,这就是:做事要“快”字当头。有些人做事总喜欢拖拖沓沓的,交办的事,三五天没回音,甚至拖上十天半月没做的也不罕见。其实这是很不好的习惯!我这...
文档 发布于2022-06-26

政协办公室干部读《不折不扣执行》心得体会二

政协办公室干部读《不折不扣地执行》心得体会二政协办公室干部读《不折不扣地执行》心得体会二今天市政协机关举行首次读书学习交流会,主题是提高执行力。我认为非常有意义,可以通过读书交流达到相互学习、相互启发...
文档 发布于2022-06-26

建立科学的干部考核机制更好识别人才

建立科学的干部考核机制更好地识别人才 干部考核是整个干部管理工作中的重要环节。在领导班子建设和干部选拔任用工作中,必须紧紧抓住这一关键环节,积极探索建立科学的干部考核机制,形成能者上、庸者让、劣者下的...
文档 发布于2022-06-28

巧妙应对哄场领导口才全书116

巧妙地应对哄场领导口才全书116哄场也可以称之为搅场,就是恶意破坏现场秩序,使发言者不停被打断,甚至被迫终止。这种情况主要出现在单向交流中。通常的情况是听众开小会、串座位、随意进出、喧哗、嘲笑、喝倒彩、吹...
文档 发布于2022-06-28

宋鱼水撰文谈工作体会:学习,使我不断飞跃

宋鱼水撰文谈工作体会:学习,使我不断地飞跃编者按:宋鱼水,北京市海淀区法院知识产权庭庭长。十几年来,她公正高效地审理了各类民商事案件1200余件,其中300余件属于疑难、 复杂、新类型案件,调解成功率...
文档 发布于2022-06-28

如果对方能中肯指出你不足

如果对方能中肯地指出你不足如果对方能中肯地指出你的不足,你对他一定能产生好感。一般人都认为,自己的个性如何,自己最清楚。事实上,有些个性可能自己至今都没发现。无论是谁都会有缺点,而发现这些缺点,可能需...
文档 发布于2022-06-28

基层X建如何更好结合实际推动收费中心工作

基层X建如何更好地结合实际推动收费中心工作基层X建如何更好地结合实际推动收费中心工作核心融入中心 凝聚力变生产力——浅谈基层X建如何更好地结合实际推动收费中心工作20xx年是公司实现“二次创业”的关键一年...
文档 发布于2022-06-28

坚定不移解放思想 6.25学习心得

坚定不移地解放思想 6.25学习心得胡锦涛同志重要讲话中提出“四个坚定不移”,第一个就是要坚定不移地解放思想。解放思想,首先就是要高举中国特色社会主义理论的旗帜,走中国特色社会主义道路。这面“旗帜”和这条“...
文档 发布于2022-06-28

服部新员工培训心得

地服部新员工培训心得 地服部新员工培训心得(一) "为期11天,朝九晚五的培训让我更加深切地体会到每一种职业,每一个岗位都必须得到人们的尊重。 【更多公文素材,微信:dadawk01 】 之前接触民航无非就是坐几次飞...
文档 发布于2022-06-28