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体制内，没苦硬吃的七种行为

体制内，没苦硬吃的七种行为凌晨2点的手机强光下，小唐手指机械地敲下“收到领导！立刻学习领会！”——尽管那只是条普通公告。望着冰冷的茶杯，他突然惊醒：这份半夜跳起的“忠诚演出”，究竟要证明什么？在体制的...

文档 发布于2025-06-05

体制内真正的高手都是忍者无敌

体制内真正的高手都是忍者无敌很多人后台问我问题，类型最多的，还是受打压了怎么办。这个问题问的频次高并不意外，因为这几乎是不可避免的。不管是谁，工作几十年，哪能遇到的都是一帆风顺的好事。对这类问题，每个...

文档 发布于2025-06-06

随 笔：体制内，立好你的人设，太重要了

随笔：体制内，立好你的人设，太重要了有一句我认为很正确的话，叫“在单位上，要学会立人设”。工作二十多年，如果让我对一个新入职的青年，说一句半生经验之谈，也一定是这句话。一关于“人设”，其重要性，在企业...

文档 发布于2025-06-10

坚持X中央对科技工作的集中统一领导进一步深化科技体制改革

X的二十大作出2035年建成科技强国战略部署。X的二十届三中全会提出“构建支持全面创新体制机制”，对深化科技体制改革作出专门部署。科技部深入学习领会习近平总书记关于科技创新的重要论述，全面贯彻X的二十大和...

文档 发布于2025-06-13

随笔：体制内，交浅言深，遇到贵人

随笔：体制内，交浅言深，遇到贵人从古至今，所有普通老百姓基本都渴望遇到“贵人”，好像遇到了贵人，就能如虎添翼，咸鱼翻身。从中国历史上看，大概刘备是诸葛亮的贵人，符坚是王猛的贵人，康熙是周培公的贵人。如...

文档 发布于2025-06-13

体制内晋升真相：想被提拔，必须学会“向上管理”

体制内晋升真相：想被提拔，必须学会“向上管理”在体制内工作多年，我见过太多人因为不懂和领导相处，错失晋升机会；也见过一些人明明能力一般，却因为和领导关系好而步步高升。有人感慨：“在体制内不想提拔就别靠...

文档 发布于2025-06-19

在城市社区治理体制改革座谈会的发言

在城市社区治理体制改革座谈会的发言各位领导、各位同志，根据会议安排，下面，xx县围绕城市社区治理体制改革，重点是新成立社区运转情况，作个汇报发言，不妥之处，敬请批评指正。一、工作进展成效新成立社区治理是...

文档 发布于2025-06-20

体制内，为什么领导一眼就能看出你是老实人

体制内，为什么领导一眼就能看出你是老实人一、领导眼中的“老实人”画像在体制内，尤其是基层单位，“老实人”是一种非常容易被识别的群体。领导往往一眼就能看出谁是“老实人”，因为他们往往有以下几种表现：1.只...

文档 发布于2025-06-20

体制内想提拔，要跟对人！更要用能力交换资源

体制内想提拔，要跟对人！更要用能力交换资源提拔要跟对人。是这门失传已久的绝学已经慢慢淡出了人们的视线。新时代很多人都趋于领一份工资图，一个稳定的工作安安稳稳到退休。就已经是大可满足。但是避免不了有一些...

文档 发布于2025-06-23

体制内，如何有效避免“背锅”？来看过来人的经验分享：1.明确锅的类型；2.还是要留痕；3.锅反甩回去；4.不要轻信他人

体制内，如何有效避免“背锅”？来看过来人的经验分享：1.明确锅的类型；2.还是要留痕；3.锅反甩回去；4.不要轻信他人体制内工作，一谈到“背锅”，大多数人都此避而不及，都想远离，都不想背锅，免得惹火上身，而且特...

文档 发布于2025-06-24