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经验做法：区创新工作机制推动基层X建工作提质增效【哒哒】

经验做法：区创新工作机制推动基层X建工作提质增效**区是**市的主城区、首善之区，拥有住宅小区787个，其中建于2000年以前的老旧小区有680多个。随着城市的发展，基层治理面临着老年人群与流动人口多、老旧小区数量多、...

文档 发布于2023-05-29

市“成长双导师”机制推动选调生“塑形铸魂”工程发展情况汇报【哒哒】

某市“成长双导师”机制推动选调生“塑形铸魂”工程发展情况汇报XX省XX市XX市深入实施选调生“塑形铸魂”工程，探索创新“成长双导师”制度助力选调生成长，通过拜师结对、靶向帮带、精细管理等途径，帮助选调生在驻村...

文档 发布于2023-05-29

县“五聚焦五落实”机制推动基层治理工作汇报【哒哒】

县“五聚焦五落实”机制推动基层治理工作汇报*省*市*县坚持以城市X建引领基层治理，全面落实全省基层X建“五聚焦五落实”深化提升行动的计划部署与要求，不断深化城市基层X建工作举措，努力提升城市基层治理能力水...

文档 发布于2023-05-29

经验做法：区创新工作机制推动基层X建工作提质增效(1)【哒哒】

**区是**市的主城区、首善之区，拥有住宅小区787个，其中建于2000年以前的老旧小区有680多个。随着城市的发展，基层治理面临着老年人群与流动人口多、老旧小区数量多、群众需求多元化等现实挑战。**区委、区政府坚持以人...

文档 发布于2023-06-29

县构建“五强”工作机制推动安置社区全域提升报告【哒哒】

XX县构建“五强”工作机制推动安置社区全域提升报告XX县立足县域发展实际，以提升基层X建组织力、增进搬迁群众福祉为目标，构建“强X建、强扶持、强保障、强服务、强文化”的“五强”工作机制，不断扩大组织覆盖、...

文档 发布于2023-06-29

区“1+2+6”工作机制推动基层X建提质年工作报告【哒哒】

XX区是XX市的主城区、首善之区，拥有住宅小区787个，其中建于2000年以前的老旧小区有680多个。随着城市的发展，基层治理面临着老年人群与流动人口多、老旧小区数量多、群众需求多元化等现实挑战。XX区委、区政府坚持以人...

文档 发布于2023-06-29

以“四学机制”高质量开展读书班 推动主题教育走深走实【哒哒】

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，xx资源集团利用8天时间分三期举办X员领导干部读书班。读书班采取“领导领学、专家讲学、个人自学、交流研学”的“四学”机制，组织集团总部处室副职级及...

文档 发布于2023-07-29

深化派驻机构改革 完善监督机制切实保障推动开发区高质量发展

5月25日，省委常委、省纪委书记、省监委主任许罗德赴我市上虞区、滨海新区，就深化开发区（园区）派驻机构改革，进一步提升监督质效等工作开展调研和座谈。他强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，...

文档 发布于2022-12-28

坚持引导培养与考核激励并举 推动干部新时代担当作为

坚持引导培养与考核激励并举 推动干部新时代担当作为*区以习近平总书记重要讲话精神为根本遵循，积极贯彻落实全国、全省组织工作会议关于建设高素质专业化干部队伍的部署，坚持引导培养与考核激励并举，让担当作为成...

文档 发布于2022-12-28

企业推动“四精准”的员工培训培养机制建设工作报告

近年来，****区供电公司以企业发展为导向，以人才培养为抓手，深化“精准滴灌”培训机制建设，制定“一企一策”培训执行方案，提升员工培训培养实效。同时，创新培训模式，多角度、多维度打造“四精准”（精准引领、...

文档 发布于2023-02-27