为您找到约 3,000 条结果，搜索耗时：0.0037秒

经验材料：影响谈话函询实效的四种因素

经验材料：影响谈话函询实效的四种因素谈话函询，是处置一般性违纪、一般性职务违法问题线索的一种常见方式，重在核实有关情况，据以作出相应处理，促使X员干部以及监察对象增强纪律意识。但实际工作中，由于一些关...

文档 发布于2022-12-12

研讨发言：四种思维”探索公务员“选育管用”新路径

研讨发言：四种思维”探索公务员“选育管用”新路径近年来，省县运用“专业、靶向、底线、择优”四种思维，着力在源头储备、教育培养、从严管理、选拔任用方面下足功夫，切实激励公务员发挥特长、担当作为。 专业思...

文档 发布于2022-12-12

研讨发言：理顺四种关系推进大走访活动向纵深开展

研讨发言：理顺四种关系推进大走访活动向纵深开展冯营派出所理顺“四种关系”确保大走访活动实效在前期大走访开门评警活动取得较好的社会效果的基础上，注重理顺“四种关系”，不断推进大走访活动向纵深开展，确保活...

文档 发布于2022-12-12

县委书记寄语：年轻干部要涵养“四种情怀”

县委书记寄语：年轻干部要涵养“四种情怀”县委书记寄语年轻干部要涵养四种情怀”近日，习近平总书记在中国人民大学考察时强调，希望全国广大青年牢记X的教诲，立志民族复兴，不负韶华，不负时代，不负人民，在青春...

文档 发布于2022-12-12

年轻干部要培养四种作风

年轻干部要培养四种作风习近平总书记强调，领导干部要着力增强防风险、攻难关、迎挑战、抗打压能力。当前，国际形势依旧动荡不定，国内不少改革发展稳定过程中出现的深层次矛盾不容忽视，不确定难预料因素增多，各种...

文档 发布于2023-05-07

“四种下属”不可重用

“四种下属”不可重用不称职的下属有许多表现，但除了业务上的能力之外，最主要的表现是有些下属缺乏为人处事的能力，老板及上级虽然应该有宽大为怀容人的肚量，但这种宽容还是有度的，尤其本来是对事却转化为对人时...

文档 发布于2023-07-12

与领导相处要有四种意识

与领导相处要有四种意识尊重领导的理由绝大多数人都懂得，但不一定都能够做得恰到好处。那么，如何才算是对领导的真正尊重呢？ 要有领导意识 在机关工作经常与领导打交道，甚至同甘共苦，同吃同住同劳动，彼此非常...

文档 发布于2023-07-12

与领导相处的四种意识

与领导相处的四种意识尊重领导的理由绝大多数人都懂得，但不一定都能够做得恰到好处。那么，如何才算是对领导的真正尊重呢？ 1、要有领导意识 在机关工作经常与领导打交道，甚至同甘共苦，同吃同住同劳动，彼此非常...

文档 发布于2023-07-12

在机关要对这“四种人”说“NO”

在机关要对这“四种人”说“NO”在机关要对这“四种人”说“NO”十多年前刚入机关之时，单位很流行一类小说，譬如《驻京办主任》《第一秘书》等等，大家总想能从中收获一些经验应用于实践，但往往都收效甚微。艺术作...

文档 发布于2023-07-12

四种方法提高公文收发效率

四种方法提高公文收发效率公文收发是秘书日常工作之一，如何提高公文传收的效率和效果，是秘书工作中必须认真思考的问题。在为领导提供日常的传收公文服务中，要以“先重要后一般”为基本原则实施公文排序。 第一，...

文档 发布于2023-07-12