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新形势下构建亲清政商关系存在问题和对策思考【哒哒】

新形势下构建亲清政商关系存在问题和对策思考一、“有令不行、有禁不止”。有的地方和行政部门在深化“放管服”推进行政体制改革、转职能、提效能过程中，依然不到位、不执行、不落实。如审计署发布2016年第四季度国...

文档 发布于2023-07-29

x局不担当不作为问题清单和整改措施工作汇报总结报告

x局不担当不作为问题清单和整改措施范文全县集中治理职能部门不担当不作为活动开展以来，我局在县纪委的正确领导下，将整治活动作为全面推进依法行政，规范行政行为，提高行政效能，优化经济环境，树立科学、公正、...

文档 发布于2023-08-07

领导班子成员作风建设年活动问题清单和整改台账(高校)

（关注公-众-号：公-文-类-写-作，添加bianzi888,获取更多汇编资料）领导班子成员作风建设年活动问题清单和整改台账（高校）问题类别主要问题解决措施完成时限备注ZZ上不过硬、履行主体责任不到位、压力层层递减问题政...

文档 发布于2021-12-29

X支部年度工作总结中“存在的问题和不足”怎么写？

在ZZ建设方面可能存在的问题与不足★ 思想认识有待进一步提高ZZ意识有待增强##paidbegin##少数基层X支部和X员的理想信念不够坚定，在一些大是大非问题上态度模糊、不能主动发声、与错误思潮作斗争。部分X员干部“...

文档 发布于2021-12-29

县法院副院长述职报告范文含思想实绩问题和打算个人五年工作汇报总结

县法院副院长述职报告范文我于20xx年x月任xx县人民法院X组成员、副院长，现分管我院民一庭、民二庭、立案庭工作，具体岗位职责是负责我院民事案件的受理、审判及信访工作。现将我在任职近五年内履行职责情况，述职如...

文档 发布于2022-12-28

县水务局人才工作总结含问题和打算工作汇报报告

x县水务局人才工作总结范文2022年，县水务局以营造良好的人才成长环境和建设素质过硬的水务干部队伍为工作重点，强化人才培养、引进、使用和激励，加强人才管理，着力提升水务系统人才队伍的综合素质，为我县水利事业...

文档 发布于2022-12-28

县水务局人才工作总结范文含问题和打算工作汇报报告

x县水务局人才工作总结范文2022年，县水务局以营造良好的人才成长环境和建设素质过硬的水务干部队伍为工作重点，强化人才培养、引进、使用和激励，加强人才管理，着力提升水务系统人才队伍的综合素质，为我县水利事业...

文档 发布于2022-12-28

乡X委副书记组织生活会和民主评议X员个人问题整改实施方案

乡X委副书记组织生活会和民主评议X员个人问题整改实施方案按照此次专题组织生活会和民主评议X员上个人对照检查和其他班子成员提出的建议和意见，本人虚心接受并积极进行整改，我从思想上高度重视，从行动上用心投...

文档 发布于2022-12-28

领题调研：关于加强干部队伍建设的问题和建议

领题调研：关于加强干部队伍建设的问题和建议按照xxx组织部的相关要求，局xx科积极结合当前工作实际，在充分调查、科学分析、对标先进、学习经验的基础上，对当前干部队伍基本现状和存在的主要问题有了基本了解，对新...

文档 发布于2022-12-28

聚焦执法司法领域群众身边“可视”“有感”腐败和作风问题开展专项治理

一、目标任务坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于政法工作和政法队伍建设的重要指示和训词精神，聚焦执法司法领域群众身边“可视”“有感”腐败和作风问题，重...

文档 发布于2022-12-28