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学校骨干教师管理试行办法

学校骨干教师管理试行办法为进一步加强教师队伍建设，充分调动骨干教师的积极性和创造性，制定xx市特殊教育学校骨干教师管理试行办法如下：一、校级骨干教师认定范围。根据相关荣誉和称号，对校级骨干教师分为以下两...

文档 发布于2022-06-30

学校公用经费支出管理暂行办法

学校公用经费支出管理暂行办法为切实加强对学校公用经费的使用管理，规范公用经费支出行为，确保公用经费专款专用，提高资金使用效益，根据《财政部、教育部关于印发中小学公用经费支出管理暂行办法的通知》、《普陀...

文档 发布于2022-06-30

外聘人员聘用合同工管理试行办法

外聘人员聘用合同工管理试行办法xx市xx公司外聘人员聘用合同工管理试行办法为了进一步深化企业用工制度的改革，规范企业劳动用工管理，增强企业活力，促进公路事业的发展，根据国家有关法律法规，结合我公司实际，特...

文档 发布于2022-06-30

外协管理办法

外协管理办法　　第一条 适用范围　　(一)用于本公司人员、设备不足，生产能力负荷已达饱和时。　　(二)特殊零件无法购得现货，也无法自制时。【更多公文素材，微信：da dawk01】##paidbegin##　　(三)协作厂商有专门性的技术...

文档 发布于2022-06-30

地区义务工作者（志愿者）联合会会员管理办法

地区义务工作者（志愿者）联合会会员管理办法为了加强对地区义务服务的管理，合理利用义务服务资源，规范和促进义务服务的健康发展，根据有关法律、法规的规定，结合地区实际，特制定本管理办法。一、会员的基本条件...

文档 发布于2022-06-30

四季度安全管理管理现状及对策

四季度安全管理管理现状及对策开拓三区四季度安全管理管理现状及对策 为切实落实四季度公司安全工作会和煤钱X字（XX）37号文件的精神，逐步实现以人为本的本质安全管理，开拓三区X支部及时组织现场班队长以上及管技...

文档 发布于2022-06-30

售后服务管理及考核办法

售后服务管理及考核办法1.目的对服务过程进行有效控制，确保为用户提供及时，周到，满意的服务；2.适用范围##paidbegin##适用于营销部内部销售服务管理工作；3.内容3.1服务工作方针：信息准确、反应敏捷、处理有效、用户满...

文档 发布于2022-06-30

员工着装管理规定_公司员工着装管理规定

员工着装管理规定_公司员工着装管理规定员工着装管理规定_公司员工着装管理规定（精选4篇）员工着装管理规定_公司员工着装管理规定 篇1　　为体现公司形象，规范员工着装管理工作，特制定本规定。 1、所有员工上班期间...

文档 发布于2022-06-30

县社会捐助管理暂行办法

县社会捐助管理暂行办法　　第一章 总则　　第一条 为了鼓励社会捐助，规范捐助和受赠行为，保护捐助人、受赠人的合法权益，加强捐助款物的管理，根据《中华人民共和国公益事业捐赠法》及民政部《救灾捐赠管理暂行办...

文档 发布于2022-07-01

县电信分公司农村统包管理考核办法

县电信分公司农村统包管理考核办法县电信分公司农村统包管理考核办法县电信分公司农村统包管理考核办法为了更进一步地深化农村统包渠道的建设，充分调动农村统包员工的积极性，确保20xx年全面完成上级下达的各项量收...

文档 发布于2022-07-01