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2022.11.08霍州煤电集团有限责任公司方偏偏：建立企业内部人才市场优化人力资源配置

山西经济日报/2022 年/11 月/8 日/第 008 版理论· 践悟建立企业内部人才市场 优化人力资源配置霍州煤电集团有限责任公司 方偏偏摘要深化人才发展体制机制改革是落实好人才强企战略的一项重要要求，尤其是人才活力能否充分...

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2022.11.08汾西矿业集团水峪煤业有限责任公司李研：加强企业基层X建政工工作的新思路

科学导报/2022 年/11 月/8 日/第 B02 版理论学术加强企业基层X建政工工作的新思路汾西矿业集团水峪煤业有限责任公司 李研摘要：企业基层X建政工工作的实施，对于企业的发展建设有着多方面的影响，在调动职工积极性，增...

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2022.11.04山西焦煤汾西矿业供用电分公司侯景峰：国有企业X建融入企业文化建设的研究

科学导报/2022 年/11 月/4 日/第 B02 版理论学术国有企业X建融入企业文化建设的研究山西焦煤汾西矿业供用电分公司 侯景峰摘要：国有企业的X建工作对企业的生产运营具有重要作用，X的建设工作有利于国有企业的内部文化...

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2022.11.03西山煤电(集团)有限责任公司企业管理部任亚芳：浅谈国企机关人员绩效管理与应用

山西经济日报/2022 年/11 月/3 日/第 008 版理论· 践悟浅谈国企机关人员绩效管理与应用西山煤电(集团)有限责任公司企业管理部 任亚芳为解决国有企业机关工作人员绩效考核指标设置不科学、考核制度及方式不合理、绩效考核结...

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2022.11.04山西汾西矿业(集团)有限责任公司秦晋芝：国有企业X建信息化的建立与发展

科学导报/2022 年/11 月/4 日/第 B02 版理论学术国有企业X建信息化的建立与发展山西汾西矿业（集团）有限责任公司 秦晋芝摘要：在信息化时代背景之下，做好X建信息化建设工作可以使得企业更好适应新时代的发展需要。本...

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2022.11.04山西汾西矿业(集团)有限责任公司刘刚：企业工会构建人文关怀体系的探索与实践

科学导报/2022 年/11 月/4 日/第 B03 版理论学术企业工会构建人文关怀体系的探索与实践山西汾西矿业(集团)有限责任公司 刘刚摘要：文化是对企业影响最为深远、最持久的力量，企业在经营发展过程中需要重视人文关怀，发挥好...

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2022.11.04国网鹤壁供电公司：履职尽责显担当真情服务为人民奋力谱写高质量富美鹤城电力建设新篇章

鹤壁日报/2022 年/11 月/4 日/第 003 版要闻履职尽责显担当真情服务为人民 奋力谱写高质量富美鹤城电力建设新篇章国网鹤壁供电公司国网鹤壁供电公司把学习贯彻X的二十大精神作为首要ZZ任务，认真履行ZZ、经济、社会...

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2022.11.04华新燃气集团有限公司胡少轩：浅谈如何借助企业文化推动国有企业思想ZZ工作创新核心思路分析

科学导报/2022 年/11 月/4 日/第 B02 版理论学术浅谈如何借助企业文化推动国有企业思想ZZ工作创新核心思路分析华新燃气集团有限公司 胡少轩摘要：企业文化是管理文化中的一种，也是对企业经营理念、经营目标、经营方法...

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2022.11.01中国石油化工集团有限公司X组：深刻感悟思想伟力坚决端牢能源饭碗

人民日报/2022 年/11 月/1 日/第 009 版理论深刻感悟思想伟力 坚决端牢能源饭碗中国石油化工集团有限公司X组2021 年 10 月 21 日，习近平总书记在胜利油田考察调研时指出：“ 石油能源建设对我们国家意义重大，中国作为制造业...

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2022.11.01山西焦煤集团有限责任公司王霞：健全多层次社会保障体系

山西日报/2022 年/11 月/1 日/第 010 版学思健全多层次社会保障体系山西焦煤集团有限责任公司 王霞社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障，是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革...

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