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真正让领导记住你的，是送到手中的礼，还是办到心里的文？

真正让领导记住你的，是送到手中的礼，还是办到心里的文？如何取得领导的认可，我最大的感受是：送到手中的礼，不如办到心里的文。后者的优点我理了一下，最少有这么三条：一是领导的政绩要靠办文来体现。比如单位做...

文档 发布于2023-07-12

孩子我为什么打你读后感怎么写 孩子我为什么打你读后感范文

孩子我为什么打你读后感怎么写 孩子我为什么打你读后感范文 读完一本名著以后，相信大家都增长了不少见闻，不妨坐下来好好写写读后感吧。那么我们如何去写读后感呢?下面是小编帮大家整理的读《孩子我为什么打你》有感...

文档 发布于2022-06-28

推动大兴调查研究是做好各项工作的基本功专题X课讲稿

X的十八大以来，以习近平同志为核心的X中央高度重视调查研究工作，习近平总书记对此作出一系列重要指示，反复强调没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权；在X的二十大报告中，进一步强调“弘扬X的光荣传统...

文档 发布于2023-03-10

陪你已成习惯,你不在的时候一切是你

陪你已成习惯,你不在的时候一切是你美丽的奔琪：你好！我愿是一树灿烂的花，盛放在你必经的路旁。想你，相框中你柔情的微笑，好似一樽醇酒，让我夜夜醉倒在无限的相思里。想你在每一个有星星的夜晚，念你在每一刻欢...

文档 发布于2023-06-23

幸福是我的路上正好有你情书

幸福是我的路上正好有你情书夏日里选一个日子与你相约##paidbegin##路上正好清风也正好陌上的草透绿着柔软的像我的心情在陌的弯处落座看风把眼前的时光剪裁就这样夏的梦在眉间荡漾不必说什么【更多公文素材，微信：dadawk 0...

文档 发布于2022-06-28

我怎样相信对这个职位你是最好的人选呢？

我怎样相信对这个职位你是最好的人选呢？ 问题：我怎样相信对这个职位你是最好的人选呢？ 回答：根据这个职位的性质和我们刚才的谈话，我推断你需要的是工作积极的人，能够设定目标，不惧怕挑战的人。我就具有这些品...

文档 发布于2021-07-03

在职场上你不必是最优秀的范文

在职场上你不必是最优秀的范文我们误会了，以为只有最优秀的人才能在单位里立足，以为只有最优秀的人才能在竞争中胜出。这就是社会吗?满心的不适应，开始怀疑自己是不是走错了地方，入错了行当。因为在单位里，完全...

文档 发布于2021-07-03

为了提拔你，主要领导在背后是怎么运作的？

为了提拔你，主要领导在背后是怎么运作的？在官场，几乎大多数人都喜欢职务升迁，更喜欢得到主要领导的赏识重用、提拔和重用。 不过，你提拔职务，别以为只是主要领导一句话的事，其实，如果他相中了你，如果你工作...

文档 发布于2023-07-12

假如你是领导，会重用会来事的，还是会做事的？

假如你是领导，会重用会来事的，还是会做事的？只有走上了领导岗位，才会明白领导的所思所想。 领导之所以能够成为领导，就是因为领导通常不做选择题，不会强行二选一，而会在领导艺术的加持下，尽可能地发挥下属的...

文档 发布于2023-07-12

体制内想得到领导的认可和提拔,你是否满足这四个条件，尤其是最后一个非

体制内想得到领导的认可和提拔,你是否满足这四个条件，尤其是最后一个非常重要说起体制内，就绕不开提拔晋升这个话题，人都想往高处走，没人想止步不前，谁都想得到领导的认可和提拔，有人进了体制内，光是办事员就...

文档 发布于2023-07-12