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当前部分干部担当作为不够问题现状及对策建议

新时代呼唤新担当，新时代要有新作为。习近平总书记指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履职、尽心尽责、勇于担当，是检验每一个领导干部身上是否真正体现共产X员人先进性和纯洁性的重要方面”。敢于担当是X员...

文档 发布于2023-02-27

体制内，道行不够深，就别跟领导走得太近，当心受宠不成反受罪！

进入体制后，长辈经常教导我们，要努力接近领导，讨好领导，争取成为领导身边的“红人”，这样才会有前途。 这话当然没毛病，经常跟在领导身边的人，具有得天独厚的地理优势，一旦得到了领导的赏识，如果有好的发展...

文档 发布于2023-09-18

体制内，层级不够不要硬凑，圈子不同不必强融，志趣不投不相为谋

体制内，向上攀附是个人获得进步的捷径，是大家都心知肚明的道理。在反腐热剧《人民的名义》中，祁同伟在仕途不顺时，攀附了高官岳父，才实现了火箭式窜升。但这条路注定是艰辛的，没有坚定的决心、坚强的意志、高超...

文档 发布于2023-09-21

关于干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为问题专项整治工作总结

关于干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为问题专项整治工作总结根据《关于专项整治干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为问题的实施方案》要求，现就我局开展干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作...

文档 发布于2024-03-14

职场中，领导不待见、同事总刁难，不是你不够优秀，也不是别人坏，而是你干了“三件愚蠢之事”：1.亮底牌；2.耍脾气；3.嚼舌根

职场中，领导不待见、同事总刁难，不是你不够优秀，也不是别人坏，而是你干了“三件愚蠢之事”：1.亮底牌；2.耍脾气；3.嚼舌根职场中，有的人领导不待见，同事总是故意刁难，不是你不够优秀，也不是别人有什么坏心思，...

文档 发布于2024-04-27

整治工程招投标领域突出问题举措还不够问题的整治工作方案

整治工程招投标领域突出问题举措还不够问题的整治工作方案根据市委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组办公室《关于认真做好成都市学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育整改整治...

文档 发布于2024-03-02

在全县争取上级资金工作调度会议上的讲话

在全县争取上级资金工作调度会议上的讲话同志们：今天，我们召开全县争取上级资金工作调度会议，主要任务是总结前期工作成效，分析当前面临的形势和存在的问题，对下一步争取上级资金工作进行再动员、再部署、再推进...

文档 发布于2025-05-19

县委书记在上级X委巡视巡察工作动员会上的表态发言

县委书记在上级X委巡视巡察工作动员会上的表态发言尊敬的巡视巡察组各位领导、同志们：大家好！今天，上级X委巡视巡察组正式进驻**县开展工作，这是对我县各项工作的一次“ZZ体检”，更是对我们进一步提升工作水...

文档 发布于2025-05-19

在上级生态环境保护督察组督察进驻动员会上的讲话

在上级生态环境保护督察组督察进驻动员会上的讲话同志们：今天，中央第某生态环境保护督察组正式进驻某某开展督察工作，这是以习近平同志为核心的X中央对某某生态文明建设的又一次全面“ZZ体检”，是对我们贯彻落...

文档 发布于2025-06-09

在上级生态环境保护督察组督察进驻动员会上的讲话(1)

在上级生态环境保护督察组督察进驻动员会上的讲话同志们：今天，中央第某生态环境保护督察组正式进驻某某开展督察工作，这是以习近平同志为核心的X中央对某某生态文明建设的又一次全面“ZZ体检”，是对我们贯彻落...

文档 发布于2025-06-09