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职场人最核心的三个能力是什么？

职场人最核心的三个能力是什么？刚参加工作的时候，我以为只要业务素质过硬，把工作干好就可以了；可是，工作多年以后，我才猛然发现，干好工作固然重要，但要想在职场上走得更远，还需要其他更多的东西。比如说，沟...

文档 发布于2023-07-12

老秘经验：会议表态发言稿的三个层面

老秘经验：会议表态发言稿的三个层面表态，即公开讲明意见或观点，表明态度。表态发言稿，简单说就是表明态度的发言稿，一般是指在会议上做出的郑重承诺和表明行动计划的文稿。一份激昂振奋、务实担当的会议表态发言...

文档 发布于2023-07-12

老笔杆的“三个搞清楚”让你写讲话“一稿过”

老笔杆的“三个搞清楚”让你写讲话“一稿过”作者：兰克西一篇讲话稿尤其是领导讲话稿的水平高低，不仅决定着一次会议开得成功与否，而且在很大程度上影响着一个部门的工作，甚至是一个地区的发展。因此，掌握好领导...

文档 发布于2023-07-12

积累•运作•创新 ——公文写作的三个维度

积累•运作•创新 ——公文写作的三个维度在机关，写公文就是写思路、写思想、写工作。要把公文写作当作职业、当作事业、当作生命，乐此不疲。如何写好公文呢？我的体会有三： 一、将“积累”进行到底 “汝果欲学诗...

文档 发布于2023-07-12

研究室主任传授真经：文字工作的三个方法

研究室主任传授真经：文字工作的三个方法谈到文字工作，大家都认同是苦差事、难差事。尤其是负责综合文字，不仅要独当一面，也要统筹全面、兼顾各方，可谓苦上加苦、难上加难。但再难再苦、再烦再累，总得有人做、而...

文档 发布于2023-07-12

机关里最重要的“三个关系”

机关里最重要的“三个关系”机关工作涉及多方关系，从工作目标来看，要处理好质量与效率的关系；从工作主体来看，要处理好领导与下属的关系；从工作方式来看，要处理好主动与被动的关系。 质量与效率 机关工作，既...

文档 发布于2023-07-12

机关文稿写作的三个阶段

机关文稿写作的三个阶段有同行总结，机关文稿写作有三个阶段：跟着感觉走，跟着套路走，跟着问题走。这确实很有道理，文秘工作者基本都要经历这样一个过程，才能从“菜鸟”变成“大拿”。一开始，因为不懂规矩，只能...

文档 发布于2023-07-12

机关里说话的三个“三”

机关里说话的三个“三”一、三个心态 1.真诚第一想要与人顺畅沟通，首先要有真诚的心态，不玩虚的、不做作。内心的想法最终都会投射到人的只言片语、肢体动作以及表情上，所以弄巧成拙不如敞开心扉，用最真实的一面...

文档 发布于2023-07-12

最害人的三个不良习惯，你有吗？

最害人的三个不良习惯，你有吗？最害人的三个不良习惯，你有吗？人在江湖漂，哪能不挨刀。我们身在职场的江湖中，不能脚踩西瓜皮—滑到哪算哪，必须要有“春江水暖鸭先知”的能力，努力克服三种不良习惯，才能在与领...

文档 发布于2023-07-12

教你与领导相处的三个细节！

教你与领导相处的三个细节职场中，我们都希望出人头地，有更多施展才华的机会。 这时候，就需要让领导注意到你的努力和能力。 不过，很多人并不知道怎么跟领导相处，甚至有些人会因为害怕见领导，或者见到领导就磕...

文档 发布于2023-07-12