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经验做法:创新“四化联动”机制 有效破解流动X员教育管理难题

经验做法:创新“四化联动”机制有效破解流动X员教育管理难题*全面落实X的二十大关于加强和改进X员特别是流动X员教育管理的部署要求,坚持系统思维,突出问题导向,建立信息档案精准化、联系管理规范化、学习教...
文档 发布于2024-06-22

工商所在创建示范活动中的经验做法

工商所在创建示范活动中的经验做法近年来,县工商局工商所不断加强自身队伍建设,加强基层基础建设,充分发挥工商行政管理职能作用,团结一致,开拓进取,各项工作取得了显著的成绩,为创建“示范工商所”奠定了良好...
文档 发布于2022-06-28

国企X建工作经验做法:实施X建责任落实工作机制 推动X的建设高质量引领公司高质量发展

国企X建工作经验做法:实施X建责任落实工作机制推动X的建设高质量引领公司高质量发展X的二十大报告指出,“要深化国资国企改革,加快国有经济布局优化和结构调整,推动国有资本和国有企业做强做优做大,提升企业...
文档 发布于2023-11-21

主题教育X课:做一名新时代新担当新作干部

主题教育X课:做一名新时代新担当新作为的好干部知恩知荣知责知足做一名新时代新担当新作为的好干部同志们:根据集训安排,由我围绕“知恩、知荣、知责、知足”和大家作个交流。之所以选这个题目,我认为这些既是...
文档 发布于2022-06-26

掌握这5点,自己当作“领导”,才能领导写材料

掌握这5点,把自己当作“领导”,才能为领导写好材料大家都知道,在演戏中,好演员必须演谁像谁,演皇帝就像皇帝,演大臣就像大臣,否则永远入不了戏,观众看着是假的。 在单位或者企业里面写材料也是一样。当我们为...
文档 发布于2023-07-12

掌握这5点,自己当作“领导”,才能领导写材料【哒哒】

掌握这5点,把自己当作“领导”,才能为领导写好材料大家都知道,在演戏中,好演员必须演谁像谁,演皇帝就像皇帝,演大臣就像大臣,否则永远入不了戏,观众看着是假的。在单位或者企业里面写材料也是一样。当我们为...
文档 发布于2023-05-29

经验做法关键环节 培优育强年轻千部队伍哒哒

经验做法:把好关键环节培优育强年轻千部队伍近年来,某镇紧紧围绕新时代基层工作对干部人才培养的需要,牢固树立“干多干少不一样,干好干坏不一样”的鲜明导向,聚焦“能力培养、实战锻炼、严管厚爱”三个关键环节...
文档 发布于2023-07-31

经验做法关键环节 培优育强年轻干部队伍

近年来,某镇紧紧围绕新时代基层工作对干部人才培养的需要,牢固树立“干多干少不一样,干好干坏不一样”的鲜明导向,聚焦“能力培养、实战锻炼、严管厚爱”三个关键环节,精心绘制年轻干部成长成才“路线图”,着力...
文档 发布于2023-08-01

经验做法关键环节培优育强年轻干部队伍

经验做法:把好关键环节培优育强年轻干部队伍近年来,某镇紧紧围绕新时代基层工作对干部人才培养的需要,牢固树立“干多干少不一样,干好干坏不一样”的鲜明导向,聚焦“能力培养、实战锻炼、严管厚爱”三个关键环节...
文档 发布于2023-08-06

经验做法:坚持系统观念 用足绣花功夫下全面推进乡村振兴和高质量发展

经验做法:坚持系统观念用足绣花功夫下好全面推进乡村振兴和高质量发展先手棋**县作为全省人口大县、农业大县,在两项改革中撤并镇村组数量均居**市第一,圆满交上“前半篇”答卷。去年7月以来,**县深刻领会**蹲点调研...
文档 发布于2023-08-26