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2023.04.04江南大学教育学院田贤鹏:文科建设呼唤人才培养模式创

【会员享300最新资料/每天稳定更新】中国社会科学报/2023 年/4 月/4 日/第 008 版评论新文科建设呼唤人才培养模式创新江南大学教育学院 田贤鹏随着人类生产实践的变革以及问题世界复杂性的增强,传统高校人才培养模式的“ ...
文档 发布于2024-03-24

2024.05.01中国劳动关系学院X委常委副校长工会学院院长李珂:培养更多适应质生产力发展的大国工匠

光明日报/2024 年/5 月/1 日/第 005 版人才培养更多适应新质生产力发展的大国工匠中国劳动关系学院X委常委 副校长 工会学院院长 李珂 采访整理 本报记者任欢 杨桐彤大国工匠是高技能人才的杰出代表, 既是我国产业工人队伍...
文档 发布于2024-06-12

构建卓越教师培养生态

构建卓越教师培养新生态强国必先强教,强教必先强师。卓越教师培养,是推动教育事业高质量、可持续、内涵式发展的关键所在。习近平总书记在全国教育大会上指出,要实施教育家精神铸魂强师行动,加强师德师风建设,提...
文档 发布于2024-12-30

推行务员定期轮岗交流经验做法

推行公务员定期轮岗交流经验做法推行公务员定期轮岗交流经验做法×区推行公务员定期轮岗交流成效显著X政机关推行公务员交流,是干部人事制度改革的一项重要内容。×区人事局从激活队伍和锻炼干部的目的出发,以落实...
文档 发布于2022-06-26

地方税务局务员登记做法和经验

地方税务局公务员登记做法和经验根据《xx市地方税务局公务员登记工作实施方案》要求,我局X组高度重视,按照“依法办事、从严掌握、自上而下、先易后难、实事求是、稳慎处理、层层把关、逐级负责”的总体要求,人事...
文档 发布于2022-06-28

经验做法:“多管齐下”打造专业化务员队伍

经验做法:“多管齐下”打造专业化公务员队伍近年来,**市始终把公务员队伍建设作为一项基础性、战略性工程来抓,聚焦源头涵养、教育培育、管理考核、激励使用,着力打造高素质专业化公务员队伍。紧盯多渠道储备,扩...
文档 发布于2023-07-12

经验做法:“多管齐下”打造专业化务员队伍【哒哒】

经验做法:“多管齐下”打造专业化公务员队伍近年来,**市始终把公务员队伍建设作为一项基础性、战略性工程来抓,聚焦源头涵养、教育培育、管理考核、激励使用,着力打造高素质专业化公务员队伍。紧盯多渠道储备,扩...
文档 发布于2023-07-29

经验做法:“三个维度”探索务员职级晋升“最优解”

经验做法:“三个维度”探索公务员职级晋升“最优解”近年来,县着眼于高素质专业化公务员队伍建设,坚持将职级晋升作为树立实干导向、激励担当作为的重要抓手,在科学统筹、导向激励、能力提升等三个维度上下功夫、...
文档 发布于2024-11-03

调研文章:关于时期xx队伍年轻干部教育培养的几点思考

调研文章:关于新时期xx队伍年轻干部教育培养的几点思考X的XX大报告提出“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”的重大任务,强调要“抓好后继有人这个根本大计,健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制”,突出...
文档 发布于2024-05-30

关于时期消防救援队伍年轻干部教育培养的几点思考

关于新时期消防救援队伍年轻干部教育培养的几点思考X的二十大报告提出“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”的重大任务,强调要“抓好后继有人这个根本大计,健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制”,突出了...
文档 发布于2024-06-11