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为什么新领导上任后，一般都会很快调整干部？

为什么新领导上任后，一般都会很快调整干部？市直某单位新调了一个局长过来，局长姓赵，原来在县里做县长。 到任后赵局长发现单位死气沉沉的，干部一点活力和竞争意识也没有，对于安排的工作都是敷衍应付，得过且过...

文档 发布于2023-07-12

为什么有的干部每次提拔都差一口气？

为什么有的干部每次提拔都差一口气？最近和朋友聊天，聊到体制类有一类现象：有的干部确实有工作能力，人也能吃苦，本职工作表现干部群众一致认可，领导对这样的干部看上去也还不错，但每次提拔却都差了一口气。除了...

文档 发布于2023-07-12

为什么很多领导都是空降，而不是从中层提拔？

为什么很多领导都是空降，而不是从中层提拔？XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告 老王大学毕业后，进入了一家外企工作。多年来，他兢兢业业，认真负责，工作没几年就晋升为部门经理，变成了中层干部。...

文档 发布于2023-07-12

为啥“体制内”的人，都很少参加同学聚会？

为啥“体制内”的人，都很少参加同学聚会？学生时代不用为各种事情发愁，不需要为生活奔波，每天除了上课学习，天天还有大把都时间和同学们玩，和同学们的感情都是比较单纯的时期，所以在毕业后也是经常彼此沟通感情...

文档 发布于2023-07-12

为什么现在公务员都不愿意当中层干部了？

为什么现在公务员都不愿意当中层干部了？体制内的中层干部是一个尴尬的阶层，在领导面前他是兵，在员工面前他是官，两种身份掺杂在一起，时刻转换，让人头晕目眩，经常角色错位，遭受上下两级的批评指责，像个风箱里...

文档 发布于2023-07-12

为啥体制内大家都看起来很平庸？

为啥体制内大家都看起来很平庸？看起来平庸就对喽。 体制，从行稳致远的角度来看，最怕能力超强，个性鲜明的人。 说这个问题之前，我们需要搞明白，体制最需要的，也是排在第一位的不是效率，而是稳定。 这不是说体...

文档 发布于2023-07-12

为什么大家都怕“推材料”？

为什么大家都怕“推材料”？“推材料”应该是一个专有名词。 指的是：一些单位和部门，在起草重要公文时，习惯由某一负责同志牵头，组织若干人员，对成型的某一过程稿进行集体审阅、讨论、修改的这么一个过程。 其...

文档 发布于2023-07-12

为什么体制内的人，都不怎么喜欢发朋友圈？真实原因令人意外

为什么体制内的人，都不怎么喜欢发朋友圈？真实原因令人意外不知道大家有没有发现一个现象，身边体制外的人更新朋友圈频率高，所发内容包含了生活苦头、各种美食景点、晒娃等方面；而反观体制内的人，朋友圈大多仅三...

文档 发布于2023-07-12

为什么公务员每年都在招人，有的单位却还是人手紧张不够用？

为什么公务员每年都在招人，有的单位却还是人手紧张不够用？精简5中央国家机关5人员编制，是近期的热点话题，网上声音都认为现在体制内各部门人员编制已经不少了。但是现实中，我们看到，很多机关借调了不少人员，还...

文档 发布于2023-07-12

为什么年轻人都不热衷于晋升了？

为什么年轻人都不热衷于晋升了？升职，从来都是大多数职场人的追求。可也有些人，特别是很多年轻人却不热衷于晋升了，为什么？ 1.不是热衷就能晋升的 很多年轻人初入职场时，满腔热血，打算大干一番事业，那时候，他...

文档 发布于2023-07-12