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某国有企业前三季度人才工作报告 (2)

某国有企业前三季度人才工作报告一、人才队伍建设情况（一）干部人才队伍建设情况1．落实中央与集团公司改革要求。按照集团公司“20＋8”人才培养实施意见，积极探索建立“十百千万”人才培养工程，组织各级领导干部...

文档 发布于2024-11-25

在社会工作专业人才培训班上的讲话提纲

在社会工作专业人才培训班上的讲话提纲同志们：根据工作安排，将组织社会工作专业人才开展为期一周的知识更新培训。社会工作对于现代化建设具有重要意义，在扩大社会参与、协调社会利益、防范社会风险、化解社会矛盾...

文档 发布于2024-11-25

某国有企业前三季度人才工作报告

某国有企业前三季度人才工作报告一、人才队伍建设情况（一）干部队伍情况1．严格落实选人用人制度。严格规范执行《X政领导干部选拔任用工作条例》，坚持把ZZ标准放在首位，注重ZZ素质和业务能力，做到强化考核...

文档 发布于2024-11-25

2024年国有企业人才工作总结暨2025年工作计划

2024年国有企业人才工作总结暨2025年工作计划一、2024年人才工作总结（一）坚持ZZ引领，深入学习贯彻X的XX大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想1．认真组织收听收看X的XX大开幕会。公司上下1300多名X...

文档 发布于2024-11-22

国有企业2024年人才工作总结

国有企业2024年人才工作总结今年以来，公司X委始终将人才建设作为“一把手”工程，把牢国有资本投资运营的功能定位，紧扣集团内人才梯队建设的主要职责，积极响应，主动作为，勇当发展新质生产力的“主力军”，大力...

文档 发布于2024-11-22

在2024年全市人才“引育留用”工作推进会上的汇报发言

在2024年全市人才“引育留用”工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**区坚持搭平台、强服务、促匹配、优环境等务实举措，全方位拓宽招才引智渠道，打通人才外引内聚“双循环”，在人才“引育留用”上出实招...

文档 发布于2024-11-21

民政局X组书记2024年抓人才工作述职报告

民政局X组书记2024年抓人才工作述职报告2024年以来，县民政局在县委、县政府及县委人才工作领导小组的正确领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和X的二十大精神，坚持以习近平总书记人才工作重要思...

文档 发布于2024-11-18

在2024年区委人才工作领导小组会议上的汇报发言汇编

在2024年区委人才工作领导小组会议上的汇报发言汇编产业园区人才工作专项汇报x产业园区聚焦精细磷化工、先进装备制造（光学仪器）、新材料等特色产业，积极探索科学引才育才机制，持续开展各类人才活动，汇聚人才资源...

文档 发布于2024-11-18

“日新月异”系列№11385中国社会工作联合会会长陈存根：在第四届乡村振兴人才论坛上的致辞

“日新月异”系列№11385 2024年10月在第四届乡村振兴人才论坛上的致辞中国社会工作联合会会长 陈存根（2024年10月8日）尊敬的龚校长、魏院长、各位专家、同志们：大家上午好！金秋送爽，丰收在望。在这美好时节...

文档 发布于2024-11-15

市委人才办关于人才工作的研讨发言

市委人才办关于人才工作的研讨发言各位青年朋友们，同志们：大家好！非常高兴参加今天的青年人才交流座谈会。今天我围绕“聚焦‘三地一区’战略定位，加强新时代人才工作”这一主题与大家进行交流探讨。习近平总书记...

文档 发布于2024-11-13