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在国企管理改革和X建工作专题会议上的发言

在国企管理改革和X建工作专题会议上的发言根据会议安排，下面我就继续做好国企管理改革和国企X建工作讲三点意见。一、提高思想认识，持续推进国企X建高质量发展##paidbegin##1.推进X的建设高质量发展，是X不断实现自...

文档 发布于2022-06-26

国企安全考核奖惩惩罚规章制度

国企安全考核奖惩惩罚规章制度 第一条为贯彻落实《 20特种设备未取得安全使用证投入使用200 21随意抛撒施工垃圾10050 【更多公文 素材，微信：dadawk01】 22吊装作业无专业指挥人员200 ##paidbegin## 23...

文档 发布于2022-06-30

国企员工退休工资收入分配制度

国企员工退休工资收入分配制度1、1997年;朱镕基98年的国企改革后，国企在整个工业企业利润中的占比直线上升，之后维持了约十年;2、2007年;国企在整个工业企业利润总额中的占比，又开始迅速跳水，到今日甚至面临着批量亏损...

文档 发布于2022-06-30

国企X建经验交流：聚焦X建管理模式 激发堡垒战斗活力

国企X建经验交流：聚焦X建管理模式 激发堡垒战斗活力XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告X支部将 “围绕抓好X建促发展，围绕发展抓X建”成为X建工作的出发点和落脚点，抓好支部建设工作，不断探索激发...

文档 发布于2022-12-12

关于全市国企退休人员社会化管理的调研汇报

关于全市国企退休人员社会化管理的调研汇报剥离国有企业办社会职能，推进国有企业退休人员社会化管理，是X中央、国务院全面深化国企改革、保障和改善民生的重大决策部署。XX作为全国国有企业退休人员社会化管理试点...

文档 发布于2022-12-12

国企干部管理经验材料：以“三破一立”为抓手建强科研人才队伍

国企干部管理经验材料：以“三破一立”为抓手建强科研人才队伍人才是21世纪最强大的生产力，是最活跃的先进生产力，是事业的基础、发展的根本，是一个企业实现高质量发展最重要、最稀缺的战略资源。回顾XXX开发建设80...

文档 发布于2023-05-07

国企书记在新年度加强公司内部管理专题会上的讲话

国企书记在新年度加强公司内部管理专题会上的讲话同志们： 新年伊始，我们组织公司中层正职以上领导召开加强内部管理专题会议，目的就是要坚持严格精细有温度的管理，不断提升工作质量和效益。“无规矩不成方圆”，...

文档 发布于2023-05-07

国企X建论坛交流发言材料：如何做好典型培树管理工作

国企X建论坛交流发言材料：如何做好典型培树管理工作发挥先进典型的示范引领作用，是我们X长期以来开展思想ZZ工作的重要方法和手段。榜样的力量是无穷的，一个典型就是一面旗帜，支部内先进典型鲜活的事迹带给职...

文档 发布于2023-07-19

国企X建论坛交流材料：如何做好典型培树管理工作

发挥先进典型的示范引领作用，是我们X长期以来开展思想ZZ工作的重要方法和手段。榜样的力量是无穷的，一个典型就是一面旗帜，支部内先进典型鲜活的事迹带给职工的感受直观而真实，具有强烈的感染力和吸引力，具有...

文档 发布于2023-07-23

在国企管理改革和X建工作专题会议上的发言（公司）

在国企管理改革和X建工作专题会议上的发言根据会议安排，下面我就继续做好国企管理改革和国企X建工作讲三点意见。一、提高思想认识，持续推进国企X建高质量发展1.推进X的建设高质量发展，是X不断实现自我革命、...

文档 发布于2021-12-08