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干部提拔，有“大小年”之分，掌握节奏才能游刃有余

干部提拔，有“大小年”之分，掌握节奏才能游刃有余人的发展，要紧跟大势，顺势而为。古往今来，多少英雄人物，得遇其时，做什么事都是做一件成一件，不遇其时，说句话都能噎跑了贵人。提拔这件事，就有着“大小年”...

文档 发布于2025-01-16

干部调整中赢得提拔先机的关键环节：分析研判和动议

干部调整中赢得提拔先机的关键环节：分析研判和动议在干部调整中，许多人往往在调研和考察投票的时候才知道将被提拔重用的人选，也有些人认为谈话和测评才是关键环节，其实这是在高估了“吃瓜群众”作用情况下误判，...

文档 发布于2025-03-07

组织部提拔干部，为什么会提前放风？

组织部提拔干部，为什么会提前放风？每次临近人事变动，各种小道消息满天飞，谁要提拔了，谁要去哪里，谁要被调整，都传得有鼻子有眼。神奇的是，这些小道消息往往都能应验。放风策略背后有三重考量。“放风”这种行...

文档 发布于2025-04-02

拟提拔领导干部近三年工作总结

拟提拔领导干部近三年工作总结三年来，在县委办领导班子的正确领导下，我深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和对新时代办公厅工作的重要指示精神，认真履职尽责、主动担当作为，聚力提升文稿质量，充分发挥“以文...

文档 发布于2025-04-09

(3篇)2022年度民主生活会领导干部六个带头个人对照检查材料

2022年度民主生活会领导干部六个带头个人对照检查材料(3篇)2022年度民主生活会个人对照检查材料1（领导干部、六个带头）按照县委统一部署和县纪委、县委组织部《关于认真开好年度X和国家机关X员领导干部民主生活会的通...

文档 发布于2023-01-01

在市总工会干部提拔交流人员集体谈话会上的讲话

今天，市总工会召开了第十五届委员会第七次全体（扩大）会议，明确了新一年工作的指导思想、主要任务、主要举措。概而言之，就是要以习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论...

文档 发布于2022-12-29

(6篇)领导干部在2022年民主生活会上的点评讲话

篇一： 同志们：刚才，班子和班子个人围绕“六个带头”进行了 对照检查，主动认领问题、主动认识问题、主动检查问题、主动整改问题。 班子成员之间开展了 相互批评、咬耳扯袖，每位同志都讲了真话、实话和心里话。...

文档 发布于2023-03-10

(3篇)2022年度“六个带头”X员干部民主生活会个人对照检查材料

2022年度“六个带头”X员干部民主生活会个人对照检查材料（三篇）　　篇一：　　按照 2022 年民主生活会的工作部署， 本人认真学习了 X的 XX 大精神和习近平总书记在中央ZZ局民主生活会上的重要讲话等内容， 深刻理解...

文档 发布于2023-01-01

2025年度拟提拔干部近三年个人工作总结（2篇）

2025年度拟提拔干部近三年个人工作总结（2篇）个人工作总结（一）一、旗帜鲜明讲ZZ，坚守理论武装的“定盘星”（一）深化ZZ理论学习，筑牢思想根基。一是坚持把“第一议题”制度落到实处。近三年，我带领部门X组...

文档 发布于2025-12-26

（2篇）2025年度拟提拔干部近三年个人工作总结

（2篇）2025年度拟提拔干部近三年个人工作总结个人工作总结（一）一、旗帜鲜明讲ZZ，坚守理论武装的“定盘星”（一）深化ZZ理论学习，筑牢思想根基。一是坚持把“第一议题”制度落到实处。近三年，我带领部门X组...

文档 发布于2025-12-30