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县信访局深入贯彻中央BXGD精神学习教育“回头”工作报告

县信访局深入贯彻中央BXGD精神学习教育“回头看”工作报告根据上级统一部署要求,我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻X的XX大及历次全会精神,将此次“回头看”作为巩固拓展学习教...
文档 发布于2025-07-24

【X课范文】回望X史X风 严守纪律树正气

同志们:根据安排,今天我们集中进行一次X课教育,主要是围绕“回望X史看X风 严守纪律树正气”这一主题,和同志们一起谈谈心、作个交流。主要讲两个方面问题:##paidbegin##第一个方面,漫溯历史,回顾我X严明纪律的...
文档 发布于2021-08-04

体制内的教训知道吗

体制内的教训你知道吗01—体制内的教训你知道吗? 1、千万不要得罪财务,人力,后勤这三个部门里面的任何员工,因为你永远不知道他们的爸爸,舅舅,二叔是何方神仙。 2、开大会的时候让你说两句,不是让你自由发挥,...
文档 发布于2025-04-29

体制内升迁提拔的真相:平台的差距,有的人努力一辈子也达不到别人的起点,这就是现实

体制内升迁提拔的真相:平台的差距,有的人你努力一辈子也达不到别人的起点,这就是现实今天聊平台这个话题,我先问大家,大家认为在社会上生存平台重要还是能力重要?很多人觉得,能力才是决定一切的关键,只要自己...
文档 发布于2025-05-22

职场上,没有领导会关心的前途

职场上,没有领导会关心你的前途刘震云说,养猪只是为了吃肉,并不是为了让猪幸福的生活。这句话在职场上也十分受用。大部分的领导,一门心思扑在自己的升迁上,在他们眼里,除了班子成员,其余下属统统都是棋子,无...
文档 发布于2025-05-23

领导准备提拔,都会有这6个表现

领导准备提拔你,都会有这6个表现职场如江湖,真正的提拔信号往往藏在细节里。当领导对你有期待时,一般都不会直接明说,毕竟职场流言比邮件传播更快。但伯乐遇见千里马的欣喜,总会从行为细节里表现。哪怕你毫无升...
文档 发布于2025-05-29

随 笔:体制内,立好的人设,太重要了

随笔:体制内,立好你的人设,太重要了有一句我认为很正确的话,叫“在单位上,要学会立人设”。工作二十多年,如果让我对一个新入职的青年,说一句半生经验之谈,也一定是这句话。一关于“人设”,其重要性,在企业...
文档 发布于2025-06-10

体制内,为什么领导一眼就能是老实人

体制内,为什么领导一眼就能看出你是老实人一、领导眼中的“老实人”画像在体制内,尤其是基层单位,“老实人”是一种非常容易被识别的群体。领导往往一眼就能看出谁是“老实人”,因为他们往往有以下几种表现:1.只...
文档 发布于2025-06-20

“日新月异”系列第12318期清华大学紫荆书院院长张利:在书院成立仪式上的发言:更开放紫荆欢迎

在书院成立仪式上的发言:更开放紫荆欢迎你清华大学紫荆书院院长张利(2025年6月2日)尊敬的各位嘉宾、各位老师:下午好!今天,我怀着激动和感恩的心情站在这里,代表紫荆书院发言。作为一位清华大学的教师加入学校面...
文档 发布于2025-06-23

“日新月异”系列№12165神农架林区区长周军:在“神农架,自然与相伴”2025年神农架文化旅游(深圳)推介会上的致辞

“日新月异”系列№12165 2025年5月在“神农架,自然与你相伴”2025年神农架文化旅游(深圳)推介会上的致辞神农架林区区长 周军(2025年4月8日)大家下午好!木棉似火、珠江如诗。在这“人间最美四月天”的芬芳...
文档 发布于2025-06-23