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写讲话稿既没要求也没思路时怎么破解？

写讲话稿既没要求也没思路时怎么破解？　　以前也谈到过，接到拟写领导讲话稿任务，如果领导没有要求，可以参照以前的讲话稿以及相关材料拼拼凑凑。但是，如果领导没有提出要求，你也没有相关材料可参考，没有很好的...

文档 发布于2023-07-12

关于任职年限要求，按职务还是职务层次把握？

关于任职年限要求，按职务还是职务层次把握？《X政领导干部选拔任用工作条例》规定 提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上；由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三...

文档 发布于2023-07-12

领导提无理要求，如何巧妙回避

领导提无理要求，如何巧妙回避前些日，大连一街道女干部不配合防疫登记还打电话找社区卢书记要特权，随后被纪委通报，并受到X内严重警告处分、免职处理，接电话的卢书记受到X内警告处分。“躺枪”的卢书记，该怎么...

文档 发布于2023-07-12

搞清楚这些要求，领导讲话稿就能出彩

搞清楚这些要求，领导讲话稿就能出彩由于领导干部的身份不同,而且讲话本身也要讲究视听效果,因而领导讲话稿有着特定的写作要求和语言特色,它既不能像学生作品那样有一种“学生腔”,又不能像文学作品那样有一种“浪漫...

文档 发布于2023-07-12

对照检查材料没通过，要求修改怎么办？

对照检查材料没通过，要求修改怎么办？撰写对照检查材料，开展批评和自我批评是我们优良传统和作风。一般撰写后的对照检查材料还要经过上级审查，大多情况对照检查材料要反复修改。那么，对照检查材料没通过，要求我...

文档 发布于2023-07-12

“潜力板”“磨刀石”：发展要求类过渡句50例

“潜力板”“磨刀石”：发展要求类过渡句50例发展要求类过渡句50例 1.突出重点，才能提纲挈领，掌握工作主动权；找准靶心，才能有的放矢，开创工作新境界。 2.在大坐标下看，才能更精准地看清自我；在大视野里观...

文档 发布于2023-07-13

“工作要求”类有关排比句大全（40条）_2

“工作要求”类有关排比句大全（40条）本期主题：工作要求（三）1.聚焦转观念、转作风这个核心，抓住强干部、壮队伍这个根本，实现抓落实、促工作这个目的。2.不当人云亦云的“群众尾巴”，少当单打独斗的“孤胆英雄”...

文档 发布于2023-07-13

“工作要求”类有关排比句大全（40条）_1

“工作要求”类有关排比句大全（40条）本期主题：工作要求（二）1.在攻重点、破难点上再发力，在抓对标、重细节上再提升，见常态、求长效上再深入，在明职责、严监督上再强化。2.以雷厉风行、精准到位的“爆发力”抓执...

文档 发布于2023-07-13

“工作要求”类有关排比句大全（40条）

“工作要求”类有关排比句大全（40条）本期主题：工作要求1.谋划工作系统化，压实责任网格化，安排任务清单化，落实措施精准化，督导反馈随机化，结果运用公开化。2.面对困难，退缩解决不了任何问题，只会让困难不断叠...

文档 发布于2023-07-13

工作要求类排比句40例（2022年2月11日）

工作要求类排比句40例（2022年2月11日）工作要求（五） 1.不喊吊高胃口、哗众取宠的空洞口号，不下好高骛远、脱离实际的指标任务，不搞花拳绣腿、花里胡哨的表面文章。 2.加速发展慑敌制敌的王牌底牌，全面锤炼顶...

文档 发布于2023-02-09