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其实单位没什么烦心事，有些烦心事都是你自己找的

小A是办公室主任，她与老板的关系非同一般，单位的大小事情小A一手遮天，老板明明知道，却纵容无视，单位的同事敢怒不敢言。 小B老板新聘的副总，来了就大刀阔斧的改革，但放在单位根本不合适。 小C新毕业的大学生，...

文档 发布于2023-09-18

领导喜欢什么样的年轻人？

如果你是一个刚进入体制内的新人，你可能会对这个问题感到好奇。 毕竟，领导的态度和评价会影响你在单位的发展和生存。 那么，作为一个体制内的年轻人，你应该如何表现自己，才能得到领导的赏识呢？ 根据我的观察和...

文档 发布于2023-09-18

领导眼中的完美下属，长什么样？

从宏观上来看，领导希望下属能够积极贯彻他的想法和意志，延伸他的权力和影响力；从微观上来看，领导不仅希望下属听招呼守规矩，还希望下属能力强能办事；从心理上来看，领导希望下属常怀感恩之心，时刻把他放在心中...

文档 发布于2023-09-18

单独同领导坐车，该聊些什么？

如果你有机会单独同领导坐车，你会不会感到紧张或尴尬？ 你会不会担心说错话或者沉默太久？ 其实，这是一个很好的和领导建立关系和展示自己的机会，只要你掌握一些技巧和话题，就可以让这次车程变得轻松而有意义。 ...

文档 发布于2023-09-18

领导提拔中高层领导，主要看什么？

在一个组织中，中高层人员的任命和调整对于普通人来说只是一个正常的工作变动，但对于权谋之士来说，这则意味着不同派系之间的力量变化。如果某个派系得势，就需要注意向他们示好；如果某个派系失宠，就需要划清界限...

文档 发布于2023-09-19

领导最不喜欢什么样的下属？这三类人要小心了!

这是一个很有意思的话题，也是很多体制内人士关心的问题。我总结出以下几种领导最不喜欢的下属类型，以及如何避免成为他们的目标。一是不尊重领导的下属。这类下属往往对领导的指示不听不懂，或者故意反驳、挑战、抵...

文档 发布于2023-09-21

职场中什么特质的人最容易获得升迁？

进入职场的青年人，都想在最短的时间内得到升迁，这是社会进步的表现，那么，职场中什么特质的人容易获得升迁呢？一、具有上进心的凡是具有上进心的人，在职场中总会时刻想着自己在各方面表现的最好。也就是把自己最...

文档 发布于2023-09-26

在县委办工作是什么样的体验？

第一，县委办工作强度大，不代表每个科室的工作强度都大。县委办是县委的综合办事服务机构，按照科室，一般分设综合科（现分为综合一科和二科，一科服务县委书记，起草修改各类讲话稿；二科服务县委副书记，相对于一...

文档 发布于2023-10-29

体制内，和领导单独在一起，应该聊些什么？

体制内，和领导单独在一起，应该聊些什么？一位朋友问，自己碰到过几次和领导单独在一块的机会，领导也是主动找话题，说的也不牵扯任何工作的事情，就是闲聊。因为自己不知道说什么，也不知道该怎么说，接不上话。想...

文档 发布于2023-11-15

“为谁创造业绩创造什么业绩怎么创造业绩”交流研讨发言

X的十八大以来，习近平总书记高度重视X员干部政绩观问题，发表了一系列重要论述，作出了一系列重要指示，通过本次主题教育，我认真学习领会了坚持正确政绩观的丰富内涵和实践要求，深刻理解了“为谁创造业绩、创造...

文档 发布于2023-11-23