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经验交流：“四度”联动加强X风廉政建设和反腐败

XX公司X委坚决扛牢管X治XZZ责任，坚定不移把加强X风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置，勤修“内功”、做实“虚功”，深做“潜功”、常练“外功”，大力营造干事创业浓厚氛围，推动全面从严治X向纵深发展、向...

文档 发布于2025-05-06

经验交流：把思政教育“小课堂”融入社会“大课堂”

经验交流：把思政教育“小课堂”融入社会“大课堂”为深入学习宣传贯彻习近平文化思想，引导广大青年学生树立正确的价值观，扣好人生的第一粒扣子。*区深入挖掘本土优秀传统文化、革命文化和先进文化，抽调选拔ZZ...

文档 发布于2025-05-06

卫健局创建文明单位经验交流材料

卫健局创建文明单位经验交流材料自开展文明单位创建工作以来，区卫健局牢记使命、砥砺前行，始终秉持以职工和群众为中心的理念，将职工与群众对卫健系统文明风尚、优质服务、健康环境的期待作为创建的起始点与落脚点...

文档 发布于2025-05-16

2025年税务局X建经验交流材料

2025年税务局X建经验交流材料X的十九大以来，税务局X支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，围绕高质量发展核心，将构建“廉洁税务”作为重点工作，创新“4+3+5”工作模式，促使廉洁理念从抽象概念转化为具...

文档 发布于2025-05-19

2025年机关单位X建经验交流材料

2025年机关单位X建经验交流材料X的二十大以来，XXX支部坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以实现高质量发展为核心目标，以构建“廉洁机关”为关键任务，创新“4+3+5”工作模式，推动廉政文化由理论层面...

文档 发布于2025-05-19

2025年县级行政复议经验交流材料

2025年县级行政复议经验交流材料近年来，我县始终秉持“复议为民”的理念，针对行政复议存在的受理渠道受限、资源整合不足、办案效能有待提升、解纷机制不够完善等问题，积极探索创新，稳步推进行政复议体制改革，通...

文档 发布于2025-05-19

经验交流：“五个一”搭建社区矛盾纠纷化解新渠道

经验交流：“五个一”搭建社区矛盾纠纷化解新渠道今年以来，我市深入贯彻新时代“枫桥经验”，全力打造矛盾纠纷多元化解格局，精心塑造“**睦邻·情满**”基层社会治理品牌，持续畅通群众诉求表达路径，切实保障群众合...

文档 发布于2025-05-20

2025年乡镇年轻干部队伍建设经验交流

2025年乡镇年轻干部队伍建设经验交流近年来，我镇始终将“抓好年轻干部队伍建设这个关键之举”置于重要地位，全力构建年轻干部选、育、用、管的全链条培养体系，致力于培育出能挑大梁、可担大任的“年轻骨干”。一、...

文档 发布于2025-05-20

市场监督管理局2025年模范机关创建经验交流

市场监督管理局2025年模范机关创建经验交流2025年，我局以模范机关创建为重要契机，精心构建“评估-培养-监督-引领”的全方位工作机制，达成对机关建设质量的多维度评估与精准提升。一、构建“双向赋责”评估机制针对机...

文档 发布于2025-05-21

派出所矛盾纠纷排查化解经验交流

派出所矛盾纠纷排查化解经验交流今年以来，我所深入贯彻落实新时代“枫桥经验”，积极探索矛盾纠纷一站式、多元化解决机制，致力于构建和谐稳定的辖区环境，将矛盾纠纷排查化解工作落到实处。一、构建“一个交流平台...

文档 发布于2025-05-21