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2012年公路分局工养科长优秀事迹

20XX年公路分局工养科长优秀事迹，男，生于1970年11月，中共X员，本科学历，工程师，现任公路分局工养科长。1991年8月参加工作以来，一直从事公路与桥梁工程改建、养护施工管理工作。在工作中，认真学习X的路线、方针和...

文档 发布于2022-06-29

计件工员工守则

计件工员工守则计件工员工守则（通用3篇）计件工员工守则 篇1　　第一条本公司员工均应遵守下列规定　　(一)准时上下班，对所担负的工作争取时效，不拖延不积压。　　(二)服从上级指挥，如有不同意见，应婉转相告或以...

文档 发布于2022-06-30

职工因工死亡应如何赔偿

职工因工死亡应如何赔偿职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为６个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按...

文档 发布于2022-06-30

矿务集团公司劳务派遣工管理办法

矿务集团公司劳务派遣工管理办法矿务集团公司劳务派遣工管理办法为了规范劳动用工管理,合理有序使用采掘劳动力,满足煤炭生产对劳动力的需求,根据《中华人民共和国劳动法》、《省劳动合同条例》和矿务集团公司《关于对...

文档 发布于2022-06-30

渎 侦 局 办 案 工 作 机 制

渎 侦 局 办 案 工 作 机 制渎 侦 局 办 案 工 作 机 制为了认真贯彻高检院关于职务犯罪侦查工作要“加大办案力度，提高执法水平，确保案件质量”的总体要求，落实院X组提出的争创“学习型检察院”的举措，提高发现和突...

文档 发布于2022-06-30

新入职员工培训工作安排方案

新入职员工培训工作安排方案新入职员工培训工作安排方案　　各部门、各单位：　　为使新入职员工对昨天、今天、明天，有一个系统的了解，初步接受公司各项管理制度及企业文化教育，增强公司新入职员工的整体素质，从...

文档 发布于2022-06-30

新入职员工培训心得

新入职员工培训心得新入职员工培训心得　　企业文化、员工发展、安全生产、质量体系、拓展训练等等丰富的培训内容，令我们切身感受到公司“重视人才、关爱人才、培养人才”的战略方针，参加培训的大学生们都很珍惜这...

文档 发布于2022-06-30

新入职员工培训方案内容如何选取？

新入职员工培训方案内容如何选取？新入职员工培训方案内容如何选取？　　新入职员工培训内容　　关于新员工培训有各种方案，计划有许多，根据我的总结不外乎以下这几大块　　一、心态培训　　首先让新员工有个良好的...

文档 发布于2022-06-30

新入职员工培训方案设计

新入职员工培训方案设计新入职员工培训方案设计　　一、培训目的：　　1.使新员工全方位的了解企业环境，认同并融入企业文化，坚定自己的职业选择，理解并接受公司的规章制度和行为规范；　　2.使新员工明确自己的工...

文档 发布于2022-06-30

员 工 请 假 单(三)

员 工 请 假 单(三)员 工 请 假 单(三)请 假 单 存 根编号姓 名请假原因请假时间代理人职务　单位： 编号： 年 月 日请假人代理人请代办事项签署病假（自病填名）请假时间 家属有病家有喜事选　居修　屋会　友事　假自 月 日...

文档 发布于2022-06-30