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中共攀枝花市城市管理行政执法局X组2019年上半年X风廉政建设和反腐败工

##paidbegin##今年上半年局X组认真贯彻落实市委、市政府有关开展X风廉政建设和反腐败工作的部署要求，深入贯彻落实X的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持全面从严治X，严格执行《中国共产X廉洁自律准...

文档 发布于2020-07-23

县应急管理局X组成员、副局长落实X风廉政建设述职报告

近三年来，本人负责先后分管危险化学品安全监管、事故应急救援、行政许可、专家服务和执法大队。在局X组的正确领导下，严格要求自己，带领分管科室(大队)人员认真贯彻落实X风廉政建设的各项要求，改进工作作风，践...

文档 发布于2021-12-08

县城市管理局局X委书记、局长2021年度X政主要负责人履行推进法治建设第

县城市管理局局X委书记、局长2021年度X政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述职报告2021年，在县委、县政府正确领导下，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记在中央全面...

文档 发布于2021-12-08

关于预算绩效管理“三全”体系建设情况调研报告

预算绩效管理作是完善现代财政制度的必然要求，其在优化财政资源配置，提升公共服务质量，提高预算管理水平和政策实施效果等方面发挥重大作用，示范区xx开发区坚持按照中央、省、市要求，以预算绩效管理为导向，不断...

文档 发布于2021-12-08

局X风廉政建设一岗双责工作责任制度

XX局X风廉政建设一岗双责工作责任制度为认真执行X风廉政建设责任制，切实履行职责，坚持“一岗双责”，把X风廉政建设责任制与自己所担负的岗位职责有机结合起来，把“两手抓、两手都要硬”的方针落到实处，明确领...

文档 发布于2021-12-24

XX区网格化服务管理标准化建设工作汇报

我区坚持以网格化建设为引领，将资源向网格聚集、管理向网格延伸、工作向网格倾斜，用“小网格”撑起“大服务”，实现“大治理”，取得了一定工作成效，现汇报如下：一、主要做法一是坚持高位推动。区委主要领导亲力...

文档 发布于2022-12-02

某局加强作风建设相关制度

一、工作制度1、工作人员必须严格遵守上下班时间，自觉做到准时到岗，按时下班，不得无故迟到、早退。2、工作人员在上班时间应坚守工作岗位，不得串岗闲聊，不得办私事，严禁上班时间利用电脑玩游戏、看影视、观球赛...

文档 发布于2022-12-29

市推进X的建设制度经验材料

2022年以来， 市聚焦X的建设制度改革攻坚行动，坚持对标对表与自主创新相统一，坚持重点突破和面上推进相统一，坚持问题导向和结果导向相统一，扎实推进干部人事制度、X的基层组织建设制度、人才发展体制机制等方面...

文档 发布于2022-12-29

市应急管理局2022年X风廉政建设工作要点

2022年，局X风廉政建设总要求是：坚持以xx新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻X的十九大和XX届历次全会精神，认真落实中央纪委六次全会、省纪委二次全会和市纪委二次全会决策部署，全面从严治X，创建廉洁机...

文档 发布于2022-12-29

区政务服务管理局2022年上半年精神文明建设工作总结

2022年，区政务服务管理局在区委、区政府的坚强领导下，坚持X建引领，深入培育和践行社会主义核心价值观，始终把文明创建与X史学相结合，用社会主义核心价值观凝心聚力，把文明创建活动融入到政务服务的各项工作之...

文档 发布于2022-12-29