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国企交流人员综合考核管理办法

第一章 总 则第一条 为提高集团有限公司(以下简称:集团公司)交流人员工作的主动性、创新性和执行力,加强对交流人员的管理,提高工作质量和效率,促进个人综合能力的提升,结合集团公司考核管理相关规定,制定本办...
文档 发布于2022-12-29

公务员2022年度考核个人工作总结(德能勤绩廉)

基层公务员2022年度考核个人工作总结(1765字)德能勤绩廉2022年以来,在xxX委的坚强领导下,在各级领导和同事的关心支持下,我始终保持高标准、严要求,勤奋敬业、锐意进取,较好完成了各项工作任务。现将工作情况总结...
文档 发布于2022-12-29

公务员平时考核工作表汇编11篇

填报单位:主管部门:序号姓名平时考核等次第一季度等次第二季度等次第三季度等次第四季度等次被测评人姓名考核要素确定等次确定等次确定等次确定等次确定等次德、能、勤、绩、廉五个方面表现。好100┃90分较好89┃70分...
文档 发布于2022-12-29

X风廉政建设责任制考核办法

1总则为加强公司X风廉政建设,贯彻落实X风廉政建设责任制,根据中共中央、国务院《关于实行X风廉政建设责任制的规定》,制定本办法。检查考核坚持实事求是,公开、公平、公正的原则;坚持日常检查与年度考核相结...
文档 发布于2022-12-29

X建工作日常考核实施方案

为进一步压实X建工作责任,提高X建工作质量,推动X建与业务工作深度融合,根据X建工作实际,制定X建工作考核实施方案。一、总体要求坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻X的十九大和十九届...
文档 发布于2022-12-29

2023年XX市医疗保障关于在我市医保信息化标准化工作考核情况的通报

根据《XX市医疗保障局关于建立全市定点医疗机构医保信息化标准化考核评分机制的通知》(X医保〔2022〕72号)精神,在各单位的共同努力下,2023年3月我市医保信息化标准化工作继续向好推进。现将2023年3月我市医保信息化标...
文档 发布于2023-06-01

2023年XX书记在全县目标责任考核会议上的讲话

同志们:今天的会议,可以说是对去年我们付出的努力进行一个梳理和肯定,同时更重要的目的是,通过表彰先进,进一步激励全县各级各部门的士气和干劲,见贤思齐、勇于担当,努力再掀*县高质量发展的新热潮。刚才,*同...
文档 发布于2023-06-01

机关事务2022年度X组织书记抓X建述职评议考核大会主持词

机关事务局2022年度X组织书记抓X建述职评议考核大会主持词同志们:现在开会。今天,我们召开市机关事务管理局2022年度X组织书记抓X建述职评议考核大会,主要目的是认真总结一年来X建工作经验,进一步强化X组织书...
文档 发布于2023-03-10

机关事务X组织书记抓X建述职评议考核大会上的主持讲话

同志们:现在开会。今天,我们召开市机关事务管理局2022年度X组织书记抓X建述职评议考核大会,主要目的是认真总结一年来X建工作经验,进一步强化X组织书记责任意识。同时,为各X组织相互交流、相互启发、相互借...
文档 发布于2023-03-10

干部ZZ素质考核工作交流材料

近年来,我县始终把ZZ素质考察摆在干部工作的重中之重,大力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部队伍,针对ZZ素质考察中存在的标准量化难、方法单一和结果运用不充分的问题,在考法上动脑子,在考实上想办法,在考...
文档 发布于2023-03-10