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机关事务管理中心2024年上半年工作总结和下半年工作打算

县机关事务管理中心2024年度上半年工作总结和下半年工作打算今年来,XX县人民政府机关事务管理局、中共XX县委XX县人民政府接待办公室、XX县公务用车管理中心合并并设立XX县机关事务管理中心。我中心在县委县政府的坚强领...
文档 发布于2024-06-18

流动X员日常管理经验材料

县流动X员日常管理经验材料近年来,**聚焦流动X员去向难掌握、管理难落实、活动难开展、作用难发挥等问题,不断创新管理方式、打造载体平台、优化服务保障,切实提升流动X员教育管理工作质效,让流动X员“流动不...
文档 发布于2024-06-18

应急管理局2024年上半年工作总结及下半年工作计划

县应急管理局2024年度上半年工作总结及下半年工作计划2024上半年,在县委、县政府正确领导和市应急管理局的指导帮助下,我局牢固树立“红线”意识和“底线”思维,在把好安全生产这个基本盘的同时,聚焦防灾减灾、防汛...
文档 发布于2024-06-18

应急管理局2024年上半年安全生产工作总结

县应急管理局2024年上半年安全生产工作总结2024年上半年,县应急管理局在县委、县政府的正确领导下,深入贯彻落实国家关于安全生产的各项决策部署,牢固树立安全发展理念,以防范化解重大安全风险、保障人民群众生命财...
文档 发布于2024-06-18

机关事务管理中心2024年上半年工作总结和下半年工作安排

县机关事务管理中心2024年上半年工作总结和下半年工作安排一、2024年上半年工作总结(一)坚持X建引领,切实抓好ZZ机关建设。一是强化理论武装。深入学习贯彻X的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习...
文档 发布于2024-11-03

机关事务管理中心2024年上半年工作总结和下半年工作思路

县机关事务管理中心2024年上半年工作总结和下半年工作思路根据要求,现将**县机关事务管理中心2024上半年工作总结和下半年工作思路汇报如下:一、上半年工作总结一是深悟嘱托走出好路子。深入开展X纪学习教育,积极落...
文档 发布于2024-11-03

XXX:“两个结合”强化选调生培养管理

XXX县:“两个结合”强化选调生培养管理选调生制度是为X政机关提供后备干部而建立的干部人事制度,做好选调生培养管理工作,是新形势下培养造就担当作为的年轻干部、建设高素质干部队伍的重要举措。近年来,各级X委...
文档 发布于2024-11-03

XXX强化管理让职级干部有为有位

XXX县强化管理让职级干部有为有位为进一步规范职级干部管理,激励广大职级干部担当作为、干事创业,XXX县以提拔任用、职级晋升为抓手,倡导“有为才有位、有位更要有为”“退位不退责、退位仍尽责”的理念,强化职级干...
文档 发布于2024-11-03

X市场监督管理局2024年X纪学习教育工作总结

X县市场监督管理局2024年X纪学习教育工作总结2024年,X县市场监督管理局在县委、县政府的坚强领导下,以及上级市场监管部门的悉心指导下,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定不移推进全面从严治X,将X...
文档 发布于2024-11-04

X2024年行政事业性国有资产管理情况专项报告

X县2024年度全县行政事业性国有资产管理情况专项报告一、引言根据《X县委关于建立县政府向县人大常委会报告国有资产管理情况制度的意见》相关要求,受县政府委托,现就2024年度X县行政事业性国有资产管理情况向本次会议...
文档 发布于2024-11-04