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现职干部联系老干部制度

现职干部联系老干部制度一、指导思想现职领导干部联系老干部制度以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以X的老干部工作方针政策为依据，以落实ZZ、生活待遇为重点，进一步明确工作责任，扩大联系渠道，加大...

文档 发布于2022-06-30

乡干部驻村工作制度及驻村干部行为准则

乡干部驻村工作制度及驻村干部行为准则乡干部驻村工作制度及驻村干部行为准则xxx乡干部驻村工作制度为贯彻落实好X的十六大、十六届四中全会精神，切实转变干部作风，大力促进基层工作，开展好以“三个代表”重要思想...

文档 发布于2022-07-01

村“两委”干部管理考核办法（试行）

村“两委”干部管理考核办法（试行）第一章  总则第一条  为落实全面从严治X要求，调动和保护村“两委”干部工作积极性，强化村级组织和村干部解决问题的能力和力度，切实夯实农村基层组织基础，构建科学规范、奖惩...

文档 发布于2021-07-03

村“两委”干部管理考核办法(试行)

村“两委”干部管理考核办法(试行)第一章总则第一条为落实全面从严治X要求，调动和保护村“两委”干部工作积极性，强化村级组织和村干部解决问题的能力和力度，切实夯实农村基层组织基础，构建科学规范、奖惩合理、...

文档 发布于2023-03-10

X员积分制管理考核实施办法范文7篇

乡镇X员积分制管理考核实施办法范文（1）根据中共x县县委组织部关于印发《X员积分制管理考核实施办法》的通知，现就在全镇推行X员管理积分制提出如下考核实施办法：一、指导思想以X的十九大及十九届历次全会精神...

文档 发布于2023-03-27

在2025年全县加强退出领导岗位职级干部管理考核工作部署会上的讲话

在2025年全县加强退出领导岗位职级干部管理考核工作部署会上的讲话同志们：退出领导岗位职级干部在过往的工作历程中，积累了丰富经验，对县域发展有着深刻理解与独特见解。加强对他们的管理考核，是优化干部队伍结构...

文档 发布于2025-03-07

村“两委”干部管理考核办法

村“两委”干部管理考核办法第一章总则第一条为落实全面从严治X要求，调动和保护村“两委”干部工作积极性，强化村级组织和村干部解决问题的能力和力度，切实夯实农村基层组织基础，构建科学规范、奖惩合理、充满活...

文档 发布于2021-12-24

绩效考核管理制度

绩效考核管理制度绩效考核管理制度（精选9篇）绩效考核管理制度 篇1　　为加强学院内部管理，充分调动机关处室干部职工和教学院部教师的工作主动性、进取性，激发院内各单位的工作活力，强化全院教职工工作职责心，提...

文档 发布于2022-06-30

村“两委”干部管理考核办法(试行)【哒哒】

村“两委”干部管理考核办法(试行)第一章总则第一条为落实全面从严治X要求，调动和保护村“两委”干部工作积极性，强化村级组织和村干部解决问题的能力和力度，切实夯实农村基层组织基础，构建科学规范、奖惩合理、...

文档 发布于2023-04-29

4篇X员积分制管理（办法、意见、考核细则）

2021年X员积分制管理实施办法为认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和X的十九大精神，坚决维护以总书记同志为核心的X中央权威和集中统一领导，积极推进基层X建标准化建设，细化各领域合格X员标准，通过立...

文档 发布于2021-12-29