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员工入职培训目的

员工入职培训目的员工入职培训目的　　一、培训目的：　　1. 使新员工在入职前对公司有一个全方位的了解，认识并认同公司的事业及企业文化，坚定自己的职业选择，理解并接受公司的共同语言和行为规范;　　2. 使新员工...

文档 发布于2022-07-01

员工福利委员会组织简章制度

员工福利委员会组织简章制度　　(一)本简章遵照员工福利委员会组织规程第十条的规定订定。?　　(二)本会定名为服装工业股份有限公司员工福利委员会。?　　(三)本会设于服装工业股份有限公司内。?##paidbegin##　　(四)本会设...

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员工入职培训的意义

员工入职培训的意义员工入职培训的意义　　新职工刚刚入职为什么要对新员工进行培训呢?其实现在这是一种新的培训管理的方式，因为只有对新员工入职培训，才能保证新员工能够更快的进入工作环境，那我们一起来看看对...

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员工入职的培训通知

员工入职的培训通知员工入职的培训通知　　每个新入职的员工都要接受公司的业务培训，那么培训通知要怎么写呢？下面请看小编带来的员工入职培训通知！员工入职培训通知【1】　　各公司、各部门：　　为了进一步提高...

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员工福利金规章制度

员工福利金规章制度　　(一)员工福利金来源：?　　本公司员工福利委员会福利金来源包括下列六项：?　　1.基金部分：由本公司提拨20万元，以提拨一次为限。?【更 多公文素材，微信：dadawk01】##paidbegin##　　2.营业额提拨部分...

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台球室员工制度范文

台球室员工制度范文台球室员工制度范文（精选3篇）台球室员工制度范文 篇1　　一、员工应自觉遵守台球室开放时间：07:30-11:30,14:30-20:30。　　二、保持室内安静、整洁，不大声喧闹，不随地吐痰，不吸烟，不乱扔杂物。　　...

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员工请假单（二）

员工请假单（二）员工请假单（二）日期姓 名 工 号 职 别 代 理 人 部 门 班 次 组 别 请 假 事 由 事假 □病假 □丧假 □婚假 兵役假 □产假 □特休假 □其他 请假期间 自 月 日 时至 月 日 时共 日 时总 经 理 人 事 经 理 　 部 ...

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员工日常管理制度

员工日常管理制度 1、全体员工按照本店编排表，准时上下班、休息，不得迟到、早退、旷工，病、事假应办理请假手续，上班时间衣冠整齐干净，有工作服者一律穿工作服，工作服要整洁，工作证佩戴在左上胸，女士化妆，刘...

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员工训练的基本原则

员工训练的基本原则　　所谓安排新进员工的人事及教育，也就是安排新进员工接受训练并分配到各工作部门。教育训练不只是以集合授课的方式举办，同时也要教导新进员工训练一些非常基本的概念。　　然后，在分配的工作...

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员工培训考核管理制度

员工培训考核管理制度1.目的通过加强培训考核管理工作，增强员工的学习意识，提高培训效果。2.适用范围##paidbegin##均豪公司全体员工。3.职责3.1公司行政人事部负责公司总部及项目部助理级别以上人员范畴内各类培训考核的...

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